Team Leader Ve Výrobě

Přerov
55.000 Kč
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý začátečník A2)
Minimální vzdělání

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Tradice, na kterou jsou generace lidí právem hrdé. A značka, která má jméno po celém světě. Ve firmě se potkává poctivá moravská práce se špičkovými technologiemi a mezinárodními projekty.
Hlavní odpovědnosti

  • vedení týmu (20 – 30 lidí) a jejich organizace práce
  • hodnocení a motivace podřízených zaměstnanců
  • kontrola výsledků práce a výkonu jednotlivých členů týmu
  • zajištění vytíženosti pracovníků, koordinace změn výrobního plánu
  • vedení porad v rámci své úrovně řízení a přenos informací od nadřízených
  • prezentace výsledků týmu nadřízeným pracovníkům
  • zaškolení nových zaměstnanců v rámci svěřeného úseku
  • řízení výroby svěřeného úseku dle technické dokumentace, plánů výroby a požadavků kvality
  • kontrola dodržování BOZP a PO zaměstnanci na svém úseku

POŽADAVKY:

  • odpovídající praxe ve výrobě
  • zkušenost s vedením lidí ve výrobním prostředí (mistr, team leader, koordinátor výhodou)
  • orientace ve výrobní dokumentaci, procesech a plánování výroby
  • znalost výrobních a kontrolních postupů včetně základů kvality
  • důslednost, zodpovědnost a orientaci na výsledek, kvalitu a bezpečnost
  • uživatelská znalost práce na PC (MS Office, práce v ERP systému výhodou)
  • ochotu pracovat ve vícesměnném provozu
  • schopnost pracovat a dorozumět se s pracovníky se zahraničí velká výhoda

BENEFITY:

  • každoroční valorizace mezd
  • roční bonus ve výši 13. mzdy podle výsledků firmy
  • 5 týdnů dovolené
  • příspěvek na penzijní připojištění – zvýhodněné stravování
  • odměna za doporučení nového kolegy až 25 000Kč

Sídlo firmy

Grafton Recruitment s.r.o.
Na Poříčí 1079/3a
110 00 Praha

IČO: 62583344
Datová schránka: xrd8wq7
Další informace:
GPS: 50.089601,14.429838,
S-JTSK: -742145.74 -1042927.60, RUIAN: 27222276

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.