- 70 000 – 85 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Město Dubňany je se svými více než 6 tisíci obyvateli obcí I. stupně. Pod správní odbor spadá stavební úřad, matrika, opatrovnictví, GDPR, zákon o svobodném přístupu k informacím a nově k tomu příbývá agenda sociální práce. V současnosti tvoříme nový tým městského úřadu, který bude čelit výzvám zavádění nového informačního systému a procesu celkové digitalizace úřadu. Na městském úřadě můžete být součástí rozhodovacích procesů, aktivně vytvářet změny, které přspějí k lepšímu fungování úřadu. Můžete být u toho a vidět, jak se utváří politiky a projekty pro naše město. Zapojte se do dynamiky místní samosprávy a buďte svědkem, jak vaše práce pozitivně ovlivňuje každodenní život našich obyvatel. Přijďte a buďte klíčovým úředníkem naší obce.
Vedení správního odboru, funkce pověřence pro ochranu osobních údajů (GDPR), zabezpečuje organizačně i správně agendu voleb dle zákona č. 491/2001 Sb., vedení agendy žádostí o informace dle zákona, vyřizování agendy oznámení o konání veřejně přístupných akcí, úzká spolupráce s vedením města Dubňany. Nově bude odbor zajišťovat agendu 2 nových sociálních pracovníků.
• vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu – právnický obor vítán
• všeobecný přehled, manažerské dovednosti, dobré komunikativní a prezentační schopnosti
• praxe ve veřejné správě a ve vedoucí pozici vítána
• znalost práce na PC, řidičský průkaz skupiny B
• státní občan ČR, příp. cizí státní občan s trvalým pobytem v ČR
• fyzická osoba, která dosáhla věku 18 let, je způsobilá k právním úkonům, je bezúhonná, ovládá jednací jazyk
Zajímavou práci v dynamicky se rozvíjejícím malém městě. Možnost podílet se na výzvách spojených s digitalizací finančních procesů v našem městě. Využít můžete širokého spektra zaměstnaneckých výhod, které podpoří váš profesní růst a pracovní pohodu. Můžete se těšit na možnost výběru dalšího vzdělávání a profesního rozvoje. Poskytneme vám 5 týdnů dovolené. Máme připraven systém pravidelných finančních odměn za kvalitně odvedenou práci. Snažíme se o sladění vašeho pracovního a rodinného života. Nabízíme možnost poskytnutí notebooku a služebního mobilního telefonu. Přidáváme příspěvek na penzijní připojištění, příspěvek na stravování a příspěvek na sportování, volný čas, rekreaci apod. K tomu všemu můžete očekávat odměny při významných životních a pracovních výročích, abychom ocenili váš přínos a oddanost našemu městu. Jde o naši snahu podpořit váš profesní a osobní rozvoj, vytvořit příjemné pracovní prostředí a ocenit vaši angažovanost

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.