- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme organizace PDZ Výměník a naší misí je podpora osob se zkušenostmi s duševním onemocněním. Pomáháme jim najít uplatnění na trhu práce a poskytujeme podporu při jejich pracovní integraci. Působíme v Hradci Králové, Pardubicích a v Chrudimi. Nabízíme sociálně terapeutickou dílnu, pracovní rehabilitaci a zaměstnáváme osoby se zdravotním znevýhodněním v kavárně, šicí dílně, technické dílně a administrativě.
Hledáme empatického a odpovědného kolegu nebo kolegyni, na pozici zástupce vedoucí sociálních služeb / sociální pracovník, který/která se dokáže rychle orientovat v nových situacích, zvládá vedení týmu a má chuť pomáhat druhým na cestě za lepším životem.
Budete zastupovat vedoucího sociálních služeb a podílet se na řízení týmu.
Poskytovat podporu pracovníkům v přímé péči a spolupracovat s dalšími poskytovateli sociálních služeb.
Pomáhat klientům se zkušenostmi s duševním onemocněním najít a udržet si práci na chráněném nebo volném trhu práce.
Aktivně navazovat a udržovat spolupráci se zaměstnavateli a institucemi podporujícími klienty.
Poskytování služb probíhá ambulantní i terénní formou podle potřeb klientů.
Organizovat a účastnit se pravidelných jednání a poradenství s klienty během jejich integrace.
Nezbytné:
Vysokoškolské vzdělání v oboru sociální práce dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách.
Trestní bezúhonnost.
Schopnost řídit a organizovat tým.
Výborné komunikační dovednosti a empatie.
Respektující přístup ke klientům.
Řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič).
Výhodou:
Zkušenost s vedením zaměstnanců nebo prací s osobami se zdravotním znevýhodněním.
Praktický přístup a orientace při řešení problémů.
Ochota k dalšímu vzdělávání a profesnímu růstu.
Benefity:
Příspěvek na vzdělávací kurzy a odborné semináře.
Možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání.
Flexibilní pracovní doba s možností sladit práci a osobní život.
Co vám nabídneme navíc?
Stabilní zázemí organizace s jasným posláním.
Pracovní smlouva na dobu neurčitou.
Práce na plný úvazek.
Hrubá mzda 30 000 - 34 000 Kč/měsíc.
Přátelský a podpůrný kolektiv.
Příjemné pracovní prostředí a kvalitní zaškolení.
Jak se přihlásit?
Těšíme se na vaše životopisy a motivační dopisy! Zasílejte je co nejdříve.
Tým PDZ Výměník
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.