| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | jiný |
| Lokalita | Svratka |
| Firma | Mars Svratka, a.s. |
| Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Průmyslová a chemická výroba, Úředník / Úřednice |
| Hrubá mzda | 20.000 – 25.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Mezi Vaše pracovní povinnosti bude patřit
? Organizování pracovních schůzek
? Příprava podkladů pro jednání a porady, zpracování zápisů z nich
? Spolupráce při komunikaci s obchodními partnery
? Vyřizování korespondence, správa došlé a odchozí pošty, včetně elektronické
? Péče o návštěvy, zajišťování občerstvení
? Evidence obchodních smluv
? Zodpovědnost za agendu spojenou s telefonními tarify a internetovými službami
? Péče o pokladnu, tvorba pokladních dokladů
? Vykonávání dílčích administrativních prací dle pokynů ředitele společnosti
? Schvalování faktur v informačním systému
? Agenda spojená s používání služebních automobilů
? Plnění úkolů uložených ředitelem společnosti
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
? Dobrou znalost práce na PC, MS Office
? Řidičský průkaz sk. B
? Slušné vystupování
? Loajalita, trestní bezúhonnost, zodpovědnost, samostatnost, pečlivost
Co vám můžeme nabídnout
? Stabilní práci na plný úvazek
? Sleva při nákupu výrobků firmy
? Akce pro zaměstnance
? Dotované stravování v areálu firmy
? Přátelské pracovní prostření a různorodou práci, podporující a férový přístup
závodní stravování, odměny při pracovních výročích zaměstnance a při odchodu do důchodu, nákup výrobků za výhodné ceny, akce pro zaměstnance, příjemný kolektiv, možnost osobního rozvoje, férový přístup.
? Motivující mzdové ohodnocení s přímou vazbou na výsledky práce
? Nástup možný ihned nebo dohodou
Vhodné pro muže i ženy
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.
Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.
Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.
Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.
Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.
S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.
Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝
Ke svému starobnímu důchodu můžete pracovat na plný úvazek i na brigádě. Na co všechno máte nárok, si ukážeme v tomto článku. Připojíme i informace pro ty, kteří mají nárok na invalidní důchod. Po roce práce máte nárok na přepočítání a zvýšení svého starobního důchodu - ukážeme vám, jak na to.
Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?
Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
