- 32 000 – 44 300 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
První kontakt: na výběrovém řízení (Evropská 865, Brno – Každé úterý v 9:00 a ve čtvrtek ve 14:00).
Odebírání plastových dílů a jejich kontrola o Dokončování práce na hotovém výrobku o Nepřetržitý provoz – režim „krátký – dlouhý týden“ o Denní a noční směny (12 hodinové směny)
Zaměstnanecké výhody: Stravenkový paušál (vyplaceno do mzdy) a dotované stravování na pracovišti, doprava do CTP Parku zdarma

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.