- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy

Místo výkonu práce: 1196 Nové Strašecí
Náplň práce: pečení pečiva, chystání čerstvého ovoce a zeleniny, doplňování zboží, obsluha zákazníků na pokladně a komunikace s nimi
Požadavky: vstřícné a příjemné chování, rychlé a správné reakce na potřeby zákazníků, spolehlivost, odpovědnost, zkušenost z obchodu a vyučení v oboru výhodou
Zaměstnanecké výhody: pracovní poměr na dobu neurčitou, mzda stanovená smluvně, práce v blízkosti domova, zkrácený úvazek, 1 týden dovolené navíc již od nástupu – celkem 5 týdnů, stravenky v hodnotě 65,– Kč, příspěvek na penzijní/životní pojištění, nadstandardní příplatek za práci v neděli ve výši 30%, propracovaný systém benefitní cafeterie, vánoční poukázky v hodnotě 1.800,– Kč, pitný režim na pracovišti
Kontakt: Tomáš Bachtin, oblastní vedoucí zobrazit tel. číslo (8:00–18:00), e-mail: , osobně na adrese: Penny Market, Nové Strašecí – zobrazit tel. číslo , případně na výběrovém řízení po telefonické domluvě
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.