- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jedná se o práci zaměřenou na terénní práce ve vyloučené lokalitě v České Třebové – sídliště Borek.
Náplní práce je především jednání ve prospěch klientů zejména v otázkách dluhové, zaměstnanostní a bytové problematiky, vedení příslušné sociál. dokumentace, atd.
Pravidelná pracovní doba v jednosměnném provozu PO-PÁ s nástupem ihned.
Pracovní poměr na rok s výhledem na neurčito.
Nabízíme: 5 týdnů dovolené, zázemí velké celostátní organizace, možnost zkráceného úvazku
Kontakt: zaslat životopisy personalistce paní Matějovské do 15.9.2021 e-mailem e-mail přes

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.