- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
O nás
📢 Call centrum v Hradci Králové roste a hledá právě Vás! 📢
KDO JSME?
Královéhradecké call centru Go Digital! s.r.o., které pomáhá zákazníkům T-Mobile, jedničce na trhu v telekomunikacích.
Jsme duchem mladí, tykáme si a každé obchodní vítězství pořádně oslavíme. Chováme se k sobě přátelsky a lidsky. Záleží nám na tom, aby Vás práce u nás bavila!
🔔🔔🔔
Chceme každého motivovat hned od začátku, proto s nástupem od 15.08.2024 nebo s nástupem od 01.09.2024 dostanete náborový bonus ve výši 10.000,- Kč, který Vám vyplatíme po zkušební době. 💰
Vaše pracovní náplň bude volání zákazníkům T-Mobilu a podle jejich potřeb jim dát něco z Týčka, co ještě nemají a potřebují to. 📞📲☎
Nejčastěji se zákazníkem budete řešit:
- Představování nejnovějších služeb a technologií. Volání, internet, televizi a telefony, o které zákazník projeví zájem. 📺📱
- Dotazy a zapeklitosti. Zákazník se na Vás obrátí s nějakým požadavkem a vy se mu pokusíte v nabídce našeho klienta T-Mobile nalézt ten správný mix produktů a služeb, které pro něho budou přínosem. 👌
Aby to všechno dobře šlapalo, musíte být:
- Spolehlivý, ⏰
- komunikativní, 🌞
- optimistický,
- soutěživý (nebaví Vás prohrávat).
4x ANO? Pak hledáme právě Vás!
Chceme, aby si každý měsíčně odnášel alespoň 40.000,- Kč, maximální výše příjmů ale prakticky neexistuje.
KROMĚ MZDY SI BUDETE UŽÍVAT:
- Moderní prostředí s přátelským kolektivem,
- náborový bonus 10.000,- Kč, který Vám vyplatíme po zkušební době (nástup od 15.08.2024 nebo 01.09.2024), 👌
- příspěvek na volnočasové aktivity 10.000,- Kč za rok,
- příspěvek na telefon který si vyberete až do výše 23.100,- Kč,
- neomezený zaměstnanecký tarif za 89,- Kč,
- služby našeho klienta T-Mobile pro vaši rodinu s uplatněním 75% slevy až na 8 služeb,
- zaměstnanecká Magenta TV za 1,- Kč (ať víte co nabízíte),
- dovolená 25 dní, 4 dny sick days a 1 den na dobrovolnou činnost,
- stravenkový paušál ve výši 63,- Kč za každý odpracovaný den,
- příspěvek na doplňkové penzijní spoření ve výši 1,5 % hrubé mzdy.
Zaujala Vás naše nabídka? Tak neváhejte a pošlete nám svůj životopis.
Těšíme se na setkání s Vámi. 🖐

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.