- 39 000 – 43 000 Kč
- Plný úvazek, Trainee program Plný úvazek, Trainee program
- Vhodné také pro absolventy

Umíme to s technologiemi, ale také financemi, a proto jsme fintech. Zaplatilo s námi už víc než 1,6 milionu lidí. Říká se o nás, že jsme nejrychleji rostoucí fintech ve střední a východní Evropě, a nám nezbývá než souhlasit.
Jesteśmy Twisto i lubimy wprowadzać innowacje we współczesnym świecie finansów i płatności. Wierzymy w cyfrową bezgotówkową przyszłość, a podstawą naszej działalności jest aplikacja mobilna, dzięki której setki tysięcy naszych użytkowników codziennie łatwiej dokonuje płatności i ma 100% kontrolę nad swoimi finansami.
Twoje wyzwania w Twist:
Rozmawiamy 🗣, piszemy 💬 z naszymi klientami i spełniamy wszystkie ich (nie)osiągalne życzenia. Od przeniesienia kontaktu do e-sklepu po śledzenie płatności za dwie prasy. Jesteśmy zwartym i komunikatywnym zespołem - młodym, życzliwym i wymagającym. Zadowolenie klienta nie tylko nas cieszy, ale jest dla nas najważniejsze 💜.
Co Cię czeka w Twist?
Co Ci oferujemy?
Wymagania do pracy

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.