- 40 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Specializujeme se na cyklistiku a lyžování.
Těší nás dělat lidem radost. Stavíme na osobním kontaktu, individuálním přístupu a odborném poradenství se zaměřením na konkrétní potřeby každého zákazníka.
Celoročně se věnujeme akcím, které jsou nejen sportovního charakteru. Otevřením prostorů zrekonstruované továrny získávají naše aktivity další rozměr. Ski a Bike Centrum Radotín, dětská prodejna SKIBI KIDS a Musa Restaurant se staly třemi nosními pilíři tohoto unikátního areálu.
sídlíme v krásných prostorách rekonstruované Vindyšovy továrny v pražském Radotíně, z hlavního nádraží v Praze je to k nám vlakem 17 min. (vlak jezdí každých 20-30min);
do práce se dá jezdit i na kole, k dispozici máme šatny i sprchy;
jedním z benefitů je možnost využít výrazné slevy na produkty a služby Ski a Bike Centra i v rámci dětských obchodů SKIBI KIDS;
firma přispívá na nabídku VELO Restaurantu, který je přímo v areálu.
Víc o této příležitosti: https://pridejse.kola-radotin.cz/zakaznicka-pece
Kde pracujeme? https://www.vindysova-tovarna.cz/
Zaujalo Tě to? Ozvi se nám :-)
Hezký den přejeme,
Ski a Bike Centrum Radotín
Druh úvazku: hlavní (střídání krátkého a dlouhého týdne).
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.