- 33 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracoviště: Hodolanská č.p. 413/32 Olomouc.
Co vlastně u nás budete dělat?
Budete pracovat s portfoliem našich stávajících zákazníků, žádné volání neznámým kontaktům.
Budete telefonicky ověřovat spokojenost našich stávajících zákazníků a seznamovat je s nabídkou dalších služeb a možných výhod s předpokládaným následným podpisem nové smlouvy.
Čeká Vás také základní administrativní práce při přípravě veškeré zákaznické dokumentace a kontrole zákaznických dat. Za zády budete mít vždy zkušenějšího kolegu, který Vám poradí. Všechny pracovní postupy na jednom místě s možností v nich rychle a snadno vyhledávat.
Začátek Vám usnadníme důkladným dvoutýdenním školením, během kterého Vás naučíme vše kolem dodávek elektřiny a plynu a seznámíme Vás s budoucími kolegy.
Na co se můžete těšit?
Na motivující mzdové ohodnocení: fixní mzda + variabilní složka mzdy + provize v neomezené výši + bonus pro nováčka.
Umíme ocenit schopnosti, nasazení a výsledky – průměrná mzda včetně provizí je 19 000 Kč – 25 000 Kč, ti nejvýkonnější mají i více než 35 000 Kč.
Na pevnou pracovní dobu 7:30 – 16:00 hodin a volno o víkendech a svátcích.
Na podporu i přes případné neúspěchy při plnění cílů. Nemusíte se bát, že půjdete domů s prázdnou.
Na motivační, nejen týmové, soutěže, při kterých můžete s kolegy poměřit své schopnosti a být za svůj mimořádný výkon také mimořádně odměněni.
Na fajn partu lidí, která drží při sobě.
Na neřízené pauzy, sami si zvolíte čas oddychu.
Co Vám k práci bude stačit?
Kontakt je možný POUZE emailem.

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?