- 41 500 – 58 500 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
ABOUT THE EMPLOYER
When you join us, you will be part of a world leader in the sector of Business Consulting offering services in the field of Finance, Telecommunications among many others that you will be amaze to hear about. So you can understand who we rub shoulders with, some of our clients are very well know global leaders in their sectors both in the USA and European Continent.
With operation centres in more than 70 Countries worldwide, today we are a global recognised leader of the „next generation“ of business consulting and we are ranked among the most innovative companies to work for.
This is not only a good chance to get the job you are looking for, but an opportunity to grow in skills and professional experience at the international level and with a Fortune 500 international corporation.
THE ROLE
A part of this role includes customer, colleagues and counterparts interaction via phone and email when necessary. As a part of the Accounts Receivable team, you will be handling customer payments, ensuring timely collection of payments and correct their allocations. Resolving and escalating relevant cases and preparing cash forecast reports for clients and account managers.
YOUR PROFILE SHOULD HAVE
WE OFFER YOU

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.