Stavební / investiční technik (M/Ž)

Pražské Předměstí, Hradec Králové
33.280 – 50.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

Jsme Správa nemovitostí Hradec Králové, příspěvková organizace a zabýváme se správou bytového a nebytového fondu ve vlastnictví města Hradec Králové. V rámci našeho technického oddělení zajišťujeme investice a opravy tohoto majetku. Hledáme technicky zdatného kandidáta, kterému nevadí administrativa, a který se bude rád podílet na stavebních projektech ve městě.  

Náplní práce je:

  • příprava technické části zadávací dokumentace veřejných zakázek, administrativní činnosti
  • plánování a koordinace stavebních a investičních projektů
  • kontrola a dodržování rozpočtů a časových harmonogramů
  • spolupráce se subdodavateli a zajištění kvality provedených prací

Co od Vás očekáváme:

  • SŠ nebo VŠ vzdělání technického směru, nejlépe se stavebním příp. elektro zaměřením
  • praxi v oboru minimálně 3 roky
  • znalost práce na PC
  • dobré komunikační schopnosti, samostatnost, odpovědnost
  • řidičský průkaz skupiny „B“

Výhodou je znalost rozpočtování, projektování a vedení staveb

Co Vám můžeme nabídnout:

  • zajímavou a různorodou práci v kanceláři i v terénu ve stabilní organizaci
  • platové zařazení do 10. třídy dle NV 341/2017 Sb. v platném znění, po zapracování osobní příplatek a výkonnostní odměny
  • pružnou pracovní dobu
  • obědy v závodní jídelně nebo stravenky
  • příspěvek na penzijní připojištění nebo volnočasový benefit
  • 5 týdnů dovolené, 5 dní placené zdravotní volno

Nástup dohodou, pracovní poměr je na dobu určitou 1 rok, s možností prodloužení na dobu neurčitou.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!