- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme předním výrobcem mobilních čerpadel a potrubních systémů již déle než 60 let. Jsme Holandskou firmou. Čerpadla a příslušenství BBA jsou vyvíjeny k použití v různých aplikacích: stavebnictví, odvodňování čerpacími jehlami, protipovodňová opatření, obtoky kanalizace, odčerpávání vody z dolů a námořní použití.
Jsme rostoucí výrobní organizace s mateřskou společností v Nizozemsku. Naším cílem je dělat provoz chytřejším a efektivnějším – a právě proto hledáme zvědavého a analyticky založeného Junior Business Controllera, který se chce podílet na našich klíčových projektech a zároveň podporovat tým v každodenních úkolech.
📍 Místo výkonu práce: Bělotín 287, 753 64 Bělotín
💰 Kvartální odměny a absenční bonus
🎁 13. plat
🚗 Příspěvek na dopravu do práce i z práce
🍽 Stravenky 100% hrazené zaměstnavatelem
💵 Příspěvek na odpolední směny (5 Kč/hod)
🏖 25 dní dovolené ročně
🔹 Příspěvek na penzijní připojištění (po 1. roce ve firmě)
🥤 Pitný režim zdarma – voda, soda, káva, čaj, čokoláda
🍏 Ovocná středa – každý týden ovoce zdarma
🥪 Zvýhodněné ceny ve výdejních automatech (bagety, nápoje...)
Přidejte se k nám a staňte se součástí stabilní a přátelské firmy! 🚀
📩 Máte zájem? Ozvěte se nám a rádi se s vámi setkáme.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.