Ředitel/ka Sociální služby města Hořice

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Hořice, okres Jičín
Firma Město Hořice
Kategorie Administrativa, zákaznický servis, Management, Státní správa a samospráva, Vedoucí týmu / Team leader, Ředitel / ředitelka zákaznických služeb, Ředitel / ředitelka logistiky
Min. vzdělání Bakalářské
Jazyk. znalosti Český jazyk (Pokročilý B2)
Hrubá mzda 37.900 – 65.000 Kč
Délka prac. poměru na dobu neurčitou od 1. 3. 2024

O nás

                                                    MĚSTO HOŘICE

                                Oznámení o vyhlášení výběrového řízení
           Rada města Hořice na základě usnesení č. RM1/25/2023 ze dne 15. 11. 2023        

                          vyhlašuje výběrové řízení na obsazení pracovní pozice:

                    Ředitel/ka příspěvkové organizace Sociální služby města Hořice

Náplň práce:

Ředitel/ka organizace plní následující úkoly:

  •  úkoly vyplývající z funkce statutárního orgánu organizace, ze zřizovací listiny, z     rozhodnutí orgánů města Hořice a z interních předpisů města,
  •  řídí chod organizace a zajišťuje poskytování sociálních služeb a zabezpečování   jejich kvality,
  •  jakožto přímý nadřízený vede multidisciplinární tým zaměstnanců organizace v   souladu s pracovněprávními předpisy,
  •  plní úkoly vyplývající ze schváleného rozpočtu organizace na příslušné rozpočtové   období a zajišťuje dodržení závazných a specifických ukazatelů, dodržuje limity a   věcná opatření, včetně odpisového a finančního plánu a plánu investic,
  •  zodpovídá za péči o svěřený majetek, hospodárně jej využívá v souladu s účelem,   pro který byl organizaci svěřen, chrání jej a pečuje o jeho rozvoj. vede o něm účetní   a majetkovou evidenci, z odpisů vytváří finanční zdroje k jeho reprodukci,
  •  zajišťuje nakládání se svěřeným majetkem města v souladu s příslušnými zákony,   se zřizovací listinou a s dispozicemi orgánů města a interními předpisy města.

Co od Vás očekáváme:

Předpoklady:

  •  dosažení věku 18 let,
  •  způsobilost k právním úkonům,
  •  bezúhonnost.

Kvalifikační a další požadavky:

  •  vysokoškolské vzdělání min. v bakalářském studijním programu,
  •  praxe ve vedení lidí v délce trvání min. 3 roky,
  •  znalost právních předpisů (včetně prováděcích právních předpisů) souvisejících   s činností organizace, zejména zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve   znění pozdějších předpisů, a zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, a zákona č.   250/2000 Sb., o rozpočtových pravidlech územních rozpočtů, ve znění pozdějších   předpisů,
  •  základní znalost zákona č. 128/2000 Sb., o obcích (obecní zřízení), ve znění   pozdějších předpisů,
  •  zkušenosti s prací v sociálních službách výhodou.

Osobnostní předpoklady a jiné požadavky:

  •  schopnost vedení lidí, výborné komunikační a organizační schopnosti,
  •  samostatné rozhodování,
  •  schopnost jednat s lidmi, asertivita,
  •  odolnost proti stresu,
  •  analytické a koncepční myšlení,
  •  empatie,
  •  časová flexibilita,
  •  dovednost pracovat s PC (Office, Internet, elektronická pošta),
  •  řidičský průkaz skupiny B.

Obsahové náležitosti přihlášky:

  •  strukturovaný životopis, včetně údajů o dosavadních zaměstnáních a odborných   znalostech,
  •  výpis z evidence Rejstříku trestů (ne starší než 3 měsíce); u cizích státních   příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským   státem, příp. čestné prohlášení o bezúhonnosti,
  •  úředně ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání,
  •  kopie dalších dokladů o absolvování odborných kurzů nebo jiného vzdělání,
  •  návrh koncepce řízení a rozvoje organizace pro nadcházejících 5 let (v českém   jazyce).

Co Vám můžeme nabídnout:

Místo výkonu práce:
město Hořice

Pracovní poměr:
doba neurčitá

Platové zařazení:
dle zák. č. 262/2006 Sb., zákoník práce, v platném znění, nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, v platném znění, a nařízení
vlády č. 222/2010 Sb., kterým se stanoví katalog prací a kvalifikační předpoklady, v platném znění.

Nabízíme: 3 dny zdravotního volna, příspěvek na stravování, příspěvky z fondu kulturních a sociálních potřeb.

Přihlášku s uvedenými doklady doručí uchazeči v zalepené obálce na podatelnu MěÚ Hořice, případně zašlou poštou na adresu:

Město Hořice, náměstí Jiřího z Poděbrad 342, 508 01 Hořice,
nejpozději do 18. 1. 2024.
Na obálce uchazeči vyznačí: „Neotevírat — VŘ – ředitel/ka Sociálních služeb města Hořice“

Výběrové řízení bude probíhat ve dvou kolech; na základě kontroly splnění požadavků a ohodnocení doručených koncepcí řízení a rozvoje organizace v prvním kole budou
vybraní uchazeči pozváni na ústní pohovor. O přesném termínu druhého kola výběrového řízení budou uchazeči vyrozuměni v pozvánce.

Předpokládaný nástup do zaměstnání je 1. 3. 2024, případně v jiném termínu po dohodě s vybraným uchazečem. Bližší informace o pracovním místě poskytne Bc. Jana Bouzková,
místostarostka a gestorka za agendu sociálních věcí  zobrazit tel. číslo , nebo Ing. arch. Martin Pour,
starosta, zobrazit tel. číslo .

Toto oznámení bylo zveřejněno dne 21. 11. 2023 vyvěšením na úřední desce a umístěním na webových stránkách města Hořice: www.horice.org/volna-mista.

Podáním přihlášky uchazeč bere na vědomí, že město Hořice bude pro potřeby výběrového řízení zpracovávat jeho osobní údaje. Zpracování bude probíhat v souladu s příslušnými právními
normami o ochraně osobních údajů a s Nařízením Evropského parlamentu a Rady (EU)
2016/679 ze dne 27. dubna 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním
osobních údajů a o volném pohybu těchto údajů a o zrušení směrnice 95/46/ES (obecné nařízení o
ochraně osobních údajů).

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoli v jeho průběhu, a to bez udání důvodu. Uchazeč nemá nárok na úhradu nákladů, které mu vznikly v souvislosti s účastí
ve výběrovém řízení. Vyhlašovatel si dále vyhrazuje právo nevybrat žádného uchazeče.

Po ukončení výběrového řízení budou přílohy přihlášky vráceny pouze na vyžádání.

Benefity

  • Sickdays Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie Finanční bonusy / prémie
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na dovolenou Příspěvek na dovolenou
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Celá ČR
  • AWP P&C Česká republika - odštěpný…
  • 33 400 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Finanční bonusy / prémie
  • Přátelské prostředí
Zveřejněno: 29. dubna
  • Nová Paka
  • Lohmann & Rauscher, s.r.o.
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. dubna
  • Hradec Králové
  • Go Digital! s.r.o.
  • 35 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Zvýhodněné půjčky
  • Zálohy ze mzdy
  • ...
Zveřejněno: 1. května
  • Hradec Králové
  • S T A K O společnost s ručením omezeným
  • 40 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Lékařská péče
  • Kafetérie
  • ...
Zveřejněno: 1. května
  • Hradec Králové
  • Flow House s.r.o.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Práce z domova
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Zahraniční pracovní cesty
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • ...
Zveřejněno: 29. dubna
  • Slezské Předměstí, Hradec Králové
  • S T A K O společnost s ručením omezeným
  • 35 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Lékařská péče
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti
  • ...
Zveřejněno: 3. května
  • Chlumec nad Cidlinou
  • Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o.
  • 65 000 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 28. dubna
  • Vrchlabí
  • ERLEBACHOVA BOUDA, s.r.o.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Firemní akce
  • Slevy na firemní zboží
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na ubytování
  • Závodní stravování
  • Parkoviště
Zveřejněno: 27. dubna
  • Pardubice
  • Gočárova galerie
  • 29 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Občerstvení na pracovišti
Zveřejněno: 30. dubna
  • Pardubice
  • Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o.
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 29. dubna
  • Dašice
  • MD logistika, a.s.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • ...
Zveřejněno: 1. května
  • Bašnice
  • JEDNOTA, spotřební družstvo Nová Paka
  • 21 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. dubna
  • Bříšťany
  • JEDNOTA, spotřební družstvo Nová Paka
  • 21 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. dubna
  • Nová Paka
  • LÁF NEREZ s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Čistá u Horek
  • SETTER, a.s.
  • 26 500 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. dubna
  • Hořenice
  • VODA CZ SERVICE s.r.o.
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. dubna
  • Jaroměř
  • STAMONT CZ s.r.o.
  • 48 100 – 56 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Jaroměř
  • JEDNOTA, spotřební družstvo Nová Paka
  • 25 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. dubna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
EVROPA realitní kancelář, AULO MJCZ s.r.o., AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby, ManpowerGroup s.r.o., Město Lázně Bělohrad, Kaufland Česká republika v.o.s., Lohmann & Rauscher, s.r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., Krajské ředitelství policie Královéhradeckého kraje, Go Digital! s.r.o., Möbelix, PK ham spol. s r.o., USNU nové spaní s.r.o., TextilEco a.s., S T A K O společnost s ručením omezeným, Nefrito laboratories, s.r.o., VKUS-BUSTAN s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., ERGOTEP, družstvo invalidů, Flow House s.r.o., Partners Financial Services, a.s., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Město Vrchlabí, ERLEBACHOVA BOUDA, s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., CROSSDOCK GROUP s.r.o., AC Jobs, s.r.o., Fix and retail s.r.o., ARCOS FM CZ s.r.o., NN Životní pojišťovna N.V., pobočka pro Českou republiku, Multi-VAC spol. s r.o., iFORO Group, s.r.o., Správa uprchlických zařízení Ministerstva vnitra, Česká spořitelna, a.s., Manuvia Czech s.r.o., Gočárova galerie, SIMIX GROUP s.r.o., 21 Consult Group s.r.o., NAPA TRUCKS spol. s r. o., HARMONY CLUB HOTELY, a.s., CoorsTek Advanced Materials Turnov s.r.o., Project A plus, s.r.o., MD logistika, a.s., Expedo s.r.o., SULCO Automotive Group, s.r.o., PERFO LINEA a.s., Jitka Poláková, Rex Concepts BK Czech s.r.o., Česká pošta, s.p., NERESEN a.s., mBlue Czech, s.r.o., TTV spedice spol. s r.o., STATING s.r.o., JEDNOTA, spotřební družstvo Nová Paka, ExeMedia s.r.o., SUNNY ON-LINE, s.r.o., LÁF NEREZ s.r.o., Město Nový Bydžov, SETTER, a.s., VODA CZ SERVICE s.r.o., STAMONT CZ s.r.o., LPH Kbelnice s.r.o., Správa silnic Královéhradeckého kraje, Statutární město Hradec Králové, PTM Invest holding a.s., ZAV Capital Trade s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Recepční, Specialista / specialistka plánování, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Vedoucí týmu / Team leader, Bankovní pracovník / pracovnice, Bankovní specialista / specialistka, Finanční manažer / manažerka, Investiční makléř / makléřka, Makléř / Makléřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Úvěrový specialista / specialistka, Marketingový specialista / specialistka, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Specialista / specialistka ve službách, Vedoucí obchodu, Dělník / Dělnice, Obsluha strojů, Stavbyvedoucí, Stavební dozor, Masér / Masérka, Sociální pracovník / pracovnice, Terapeut / Terapeutka, Generální ředitel / ředitelka (CEO), Obchodní manažer / manažerka, Oblastní ředitel / ředitelka, Projektový / projektová manažerka, Personální manažer / manažerka, Výkonný ředitel / ředitelka, Výrobní ředitel / ředitelka (CTO), Plánovač / plánovačka výroby, Technik / technička ve strojírenství, Pěstitel / Pěstitelka, Zahradník / Zahradnice, Policista / Policistka, Pracovník / pracovnice bezpečnostní služby, Pracovník / pracovnice ostrahy, Strážný / Strážná, Vrátný / Vrátná, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Celá ČR, Holovousy, okres Jičín, Lázně Bělohrad, Dvůr Králové nad Labem, Nová Paka, Nový Bydžov, Jaroměř, Jičín, Hradec Králové, Hradec Králové, Hradec Králové, Slezské Předměstí, Hradec Králové, Chlumec nad Cidlinou, Vrchlabí, Trutnov, Stéblová, Pardubice, Náchod, Špindlerův Mlýn, Turnov, Dašice, Tuněchody, Nymburk, Chrudim IV, Chrudim, Kolín, Kostelec nad Orlicí, Bašnice, Bříšťany, Mlázovice, Čistá u Horek, Hořenice, Kbelnice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Co nabízí úřad práce pro cizince? Zjistěte!

Co nabízí úřad práce pro cizince? Zjistěte!

Pokud jste cizincem hledajícím pracovní uplatnění v České republice, je tento článek přímo pro vás. Povíme si o tom, jak cizince z pohledu zaměstnávání úřad práce rozděluje, jak cizincům může pomoci.

Kde a jak si najít nejlepší brigádu a práci při studiu

Kde a jak si najít nejlepší brigádu a práci při studiu

Zodpovíme vaše dotazy ohledně brigád a práce, jak si najít tu nejlepší brigádu a co vše byste měli vědět o práci při studiu a praxi. Článek rozdělíme na dvě části, které spolu úzce souvisejí. V první části se budeme věnovat brigádám, praxím a v druhé části všeobecně práci při škole.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

Seznamte se s naším výběrem TOP 10 podcastů zaměřených na lidské zdroje. Ať už jste v oboru HR dlouholetým profesionálem nebo jen hledáte aktuální informace a trendy, tyto podcasty vám nabídnou širokou škálu témat a poznatků. Získejte přehled o tom nejlepším z HR světa. 🎧🌟

AJ asertivita Bor činnost den doba domov druh elektro EU evidence fond hodnocení Hořice HR interní ISO IT kurz kvality Luže měsíc město místo Most nadřízený náležitosti náplň práce nárok nařízení vlády obsah Office ohodnocení oznámení OZP pec plán plat plnění pohovor pošta pozice požadavky práce pracovní pracovní poměr pracovní pozice právo praxe příspěvek rozvoj ředitel řízení směrnice SOU starosta STK stravování stres strukturovaný životopis účetní uchazeč uchazeči ukončení vedení výkon vyšší vzdělání zákoník zákoník práce zaměstnanců zaměstnání zařazení zdravotní zkušenosti znalost životopis české daný dny dovednost finanční funkce informace komunikační kontroly kov kulturní limit list města místo výkonu práce myšlení náklad náležitost náplň nařízení norma odbor odborný organizace organizační schopnost organizační schopnosti osobní osobnost osobnostní předpoklad PC poměr PR pracovněprávní právní program prohlášení předpis předpoklad případ příslušník příspěvky rok řidič schopnost schopnosti služby sociální statutár termín tým údaj ukazatel úkol úkoly umístění volna výběr výběrové řízení zdroj zkušenost způsobilost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena