Projektový manažer - odd. projektů adaptability a systému profesního vzdělávání

Do kompetence ministerstva patří především sociální politika (problematika zdravotně postižených, sociální služby, sociální dávky, rodinná politika apod.), sociální pojištění (důchody, nemocenské, apod.), oblast zaměstnanosti (trh práce, podpora zaměstnanosti, zahraniční zaměstnanost apod.), pracovněprávní legislativa, bezpečnost a ochrana zdraví při práci, rovné příležitosti pro ženy a muže (genderová problematika), evropská integrace a oblast čerpání finanční pomoci z fondů Evropské unie (EU).

👉JEDNÁ SE O SLUŽEBNÍ MÍSTO,  proto je nutné se do výběrového řízení řádně přihlásit podáním žádosti o přijetí do služebního poměru a zařazení na služební místo ministerský rada v oddělení projektů adaptability a systému profesního vzdělávání (SM 827 013), a to nejpozději do 11. 9. 2025, kdy musí být předmětná žádost doručena služebnímu orgánu.

Více informací včetně žádosti najdete na elektronické úřední desce MPSV zde: https://www.mpsv.cz/uredni-deska-mpsv?allCategories=elektronicka_uredni_deska.vyberova_rizeni_na_sluzebni_mista - služební místo: ministerský rada v oddělení projektů adaptability a systému profesního vzdělávání (SM 827 013).

• zajišťování vytváření celostátních pravidel a metodických postupů pro řízení a implementaci programů spolufinancovaných z ESF v oblasti využívání prostředků Evropské unie včetně úpravy programových či projektových dokumentů;
• zpracovávání stanovisek k programovým dokumentům zabývajících se problematikou strukturálních fondů v ČR v souladu s cíli sociální politiky a politiky zaměstnanosti ČR a EU;
• zajišťování jednotného výkladu způsobilých výdajů, a to v souladu s metodikami způsobilých výdajů OP, případně dalšími příslušnými pravidly programů spolufinancovaných z ESF;
• kontrola způsobilosti výdajů v rámci jednotlivých projektů spolufinancovaných z ESF;
• vedení operativní evidence finančních operací v rámci působnosti odboru;
• zajišťování přípravy výzev k předkládání projektů, spolupráce s příslušnými odbornými garanty při přípravě a realizaci výzev a zajišťování procesu výběru projektů žadatelů/příjemců;
• příjem, ověřování a schvalování žádostí o platby příjemců finančních prostředků, příprava podkladů k uskutečnění jednotlivých plateb a zajišťování podkladů pro certifikaci;
• zajišťování řízení a implementace programů a projektů realizovaných v rámci programů spolufinancovaných z ESF a zajišťování kontroly a administraci zpráv o realizaci těchto projektů;
• spoluúčast na výkonu kontrol na místě a řešení nesrovnalostí pro projekty realizované v rámci programů spolufinancovaných z ESF;
• zajišťování vedení dokumentace, archivace dokladů a shromažďování dat týkajících se projektů příjemců a jejich vkládání do příslušných informačních systémů;
• zajišťování monitorování plnění věcných a finančních cílů včetně sledování čerpání finančních prostředků dle pravidel „n+3“, včetně zpracování finančních plánů a odhadů čerpání a návrhů rozpočtu za programy spolufinancované z ESF;
• spolupráce s odborem řízení programů ESF na zajištění publicity a informovanosti veřejnosti (včetně přípravy podkladů);
• poskytování informací, konzultací žadatelům a příjemcům a realizace seminářů a školení v oblasti témat určených působností daného oddělení;
• odpovědnost za správnost, včasnost, odbornost a komplexnost zpracovávaných materiálů.

1. splňuje předpoklady a požadavky stanovené zákonem podle § 25 odst. 1 a 3 zákona o státní službě, tj.:

1. je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru;
2. dosáhl věku 18 let;
3. je plně svéprávný;
4. je bezúhonný;
5. dosáhl vzdělání stanoveného zákonem o státní službě pro toto služební místo, tj. vysokoškolského vzdělání v magisterském studijním programu;
6. má znalost anglického nebo německého nebo francouzského jazyka odpovídající alespoň úrovni 1 standardizované jazykové zkoušky stanovené rozhodnutím Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy č. j.: MSMT-24156/2019 ze dne 3. září 2019.
7. má potřebnou zdravotní způsobilost;
8. má potřebnou znalost českého jazyka, není-li státním občanem České republiky.

• pružná služební doba;
• 5 týdnů dovolené;
• 5 dnů indispozičního volna;
• peněžitý příspěvek na stravování, tzv. stravovací paušál;
• další vzdělávání státních zaměstnanců;
• možnost využití zvýhodněné nabídky MultiSport karty;
• možnost umístění dítěte do dětské skupiny (pouze Praha);
• zaměstnanecké benefity z fondu kulturních a sociálních potřeb.