Technik údržby-elektromechanik - 13.plat, příspěvek na dopravu m/ž (A10947)

Velemyšleves
38.000 – 40.000 Kč
Plný úvazek
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Popis

  • Údržba a opravy našich high-tech zařízení – lisy, lasery, svařovací jednotky, no a samozřejmě naše ABB roboty, kteří tu mají vlastní show.
  • Řešení technických problémů, které občas mají chuť dělat "vlastní věci".
  • Čtení technické dokumentace, kde každý problém dostane svou odpověď (a pokud ne, hledáš dál, dokud to nezvládneš!).
  • Elektrická i mechanická údržba – protože u nás si všichni pomáhají jako jedna velká rodina.
  • Pravidelné TMP – trochu té technické meditace každý měsíc!
  • Spolupráce s programátory – ano, ty kouzelníky, co na klávesnici vykouzlí nové možnosti.

Požadujeme

  • Elektrotechnické vzdělání a platnou vyhlášku (min. § 6), protože bez toho by to nešlo.
  • Praxe v mezinárodní výrobní společnosti je výhodou (ale ne nutností, rádi tě zaškolíme).
  • Odborné dovednosti v hydraulice a pneumatiky jsou super bonus, pokud se v tom vyznáš.
  • Znalost ABB robotů? Tleskáme ti! Pokud je seřizuješ, údržuješ nebo dokonce programuješ, máš náš obdiv.
  • Ochota pracovat v nepřetržitém provozu? Pokud ano, jsme tu pro tebe.

Nabízíme

  • Super plat, který tě nenechá spát na vavřínech.
  • Bonusy za docházku, výkon a jakékoliv další kouzelnické dovednosti.
  • 25 dní dovolené – protože i robotům je třeba občas vypnout.
  • Obědy zdarma – ano, opravdu zdarma. A nejsou to žádné instantní nudle!
  • Příspěvek na dopravu až 1 800 Kč měsíčně – ať už jezdíš autem, vlakem, nebo třeba na koloběžce.
  • plat – půlka v létě na zasloužený odpočinek, druhá na Vánoce, abys měl/a z čeho udělat Vánoce robotům.
  • Možnost kariérního růstu – každý rok povýšíme stovky zaměstnanců, tak proč ne ty?
  • Možnost dalšího vzdělávání – protože nikdy není pozdě stát se mistrem technického světa.
  • Odměna za doporučení známých a kamarádů – ať už doporučíš roboty nebo lidi, máme pro tebe odměnu.
  • Příspěvek na volnočasové aktivity nebo zdraví – 600 Kč měsíčně pro tvůj klid a pohodu.

Sídlo firmy

Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o.
Kischova 1732/5
140 00 Praha

IČO: 04258282
Datová schránka: 87y6wbc
Další informace:
GPS: 50.05622,14.433102,
S-JTSK: -742078.92 -1047295.28, RUIAN: 25951394

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT