- 38 000 – 50 001 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pro naše značky HANNAH a RAFIKI hledáme posilu do týmu. Chceš se stát součástí vývojově výrobního procesu a být pravidelně u zrodu sezonních novinek těchto tradičních českých značek outdoorového oblečení a vybavení? Pak hledáme právě Tebe!
Co Tě konkrétně čeká:
• Budeš součástí oddělení Přípravy výroby, které úzce spolupracuje s vývojem a samotnou výrobou
• Ve spolupráci s designery budeš vyhledávat nové materiály a technologie, které by posunuly naše kolekce zase o krok dál (třeba i s důrazem na udržitelnost)
• Následně tyto materiály testovat, schvalovat a evidovat jejich užitné a technické parametry
• To mj. znamená, že budeš jednat se stávajícími dodavateli materiálů (převážně zahraničními), ale i vyhledávat dodavatele a výrobce nové
• K tomu samozřejmě průběžně monitorovat konkurenci a trendy v našem outdoorovém oboru
• Výbornou znalost Aj (denní komunikace s anglicky hovořícími výrobci a dodavateli)
• Vzdělání v oděvnictví a ideálně i praxi s textilními materiály
• Uživatelskou orientaci v outdoorových produktech, schopnost je technicky a kvalitativně posoudit
• Organizační, komunikační a vyjednávací schopnosti
• Dobrou uživatelskou znalost PC (MS Office)
• Nebránit se občasnému cestování (na veletrhy, za dodavateli apod.)
• Zázemí stabilní české firmy, která je na trhu už více jak 30 let
• Práci v atraktivním a dynamickém oboru s outdoorovými produkty
• Možnost být součástí týmu, který uvádí na trh sezonní novinky úspěšné české značky
• Přátelské a týmové prostředí, vždyť outdoor se v týmu sdílí líp
• Práci v centru Plzně
• Benefity v podobě 5 týdnů dovolené, Sick Days, slev na naše produkty, příspěvku na penzijní připojištění, speciální dny volna na outdoorové aktivity apod.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.