Seniorní strategický nákupčí - Plzeň

Plzeň
90.000 – 100.000 Kč
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Expert C2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Máte zkušenosti s mezinárodním sourcingem, orientujete se v technických produktech a baví vás hledat ta nejlepší řešení? Hledáme posilu do týmu strategického nákupu, která bude hrát klíčovou roli při výběru dodavatelů a utváření nákupní strategie pro nové i stávající projekty.

Budete spojovat technické a obchodní myšlení, spolupracovat s odborníky napříč firmou a podílet se na rozhodnutích, která mají přímý dopad na kvalitu, konkurenceschopnost i budoucí rozvoj produktů.

Popis pozice:

  • tvorba a realizace sourcingových a nákupních strategií pro svěřené komodity
  • aktivní vyhledávání, hodnocení a výběr nových dodavatelů, včetně zahraničních trhů
  • vyjednávání cen, smluvních podmínek, termínů
  • vedení výběrových řízení
  • rozvoj a řízení vztahů s klíčovými dodavateli
  • identifikace a řízení rizik v dodavatelském řetězci a hledání alternativních zdrojů

Profil kandidáta:

  • zkušenost se strategickým nákupem nebo sourcingem
  • prokazatelnou zkušenost s vyhledáváním a rozvojem dodavatelů
  • zkušenost s cenovým a obchodním vyjednáváním
  • schopnost pracovat s nákladovou strukturou a hledat možnosti úspor
  • technický background, ideálně z výrobního nebo průmyslového prostředí
  • zkušenost s mezinárodními dodavateli nebo mezinárodním prostředím
  • velmi dobrou znalost anglického jazyka – pozice má významný mezinárodní přesah

Nabízíme:

  • stabilní zaměstnání v mezinárodní výrobní společnosti
  • pozici s výrazným mezinárodním přesahem
  • možnost ovlivňovat sourcing a nákupní strategii
  • 5 týdnů dovolené
  • příspěvek na stravování / závodní stravování
  • příspěvek na penzijní nebo životní pojištění
  • odborná školení a vzdělávací kurzy
  • firemní akce
  • dlouhodobou perspektivu a možnost kariérního růstu

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.