- 39 500 – 48 600 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Hotel Hilton Prague, jeden z největších 5* hotelů v Centrální Evropě s 800 pokoji a velkou kapacitou pro konfereční události. Práce v centru Prahy u metra C Florenc. Mezinárodní řetězec, stabilní značka a mnoho spokojených zaměstnanců i hostů nejen v ČR, ale po celém světě v rámci více než 6000 hotelů.
Vítání hostů, check – in, check – out, komunikace s ostatními kolegy a odděleními v rámci hotelu Hilton Prague. Práce s operačními systémy hotelu Hilton, které Vás v rámci tréninku rádi naučíme. Každodenní komunikace s hosty v anglickém i českém jazyce.
Příjemné vystupování a chtít komunikovat s hosty a být nápomocní v řešení jejich požadavků a přání
Angličtinu na komunikativní úrovni, čeština není zásadní, ale výhodou
Být součástí týmu recepčních, ale i celého Front Office, který je opravdu velký v našem 800 pokojovém hotelu
Chtít se vzdělávat a posouvat v rámci kariéry, ideálně v hotelu Hilton Prague nebo jiném Hilton hotelu po celém světě
Stabilní práci, smlouvu na dobu neurčitou, se zkušební dobou 3 měsíce, a vše ve smlouvě dle domluvy
Benefity společnosti Hilton jako např. stravu v hotelové restauraci zdarma, možnost zřízení multisport karty a mnoho dalších
Odpovídající ohodnocení v rámci pozice a zkušenosti
Fajn kolektiv, mladých, ale i zkušených kolegů

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.