Specialista Tepelných Procesů | 70 000 Kč

Bystřice nad Pernštejnem
70.000 Kč
Plný úvazek
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Jste technicky zdatní, pečliví a láká vás práce s materiály a technologiemi, které určují kvalitu konečných výrobků? Baví vás kombinace analytického myšlení, manuální zručnosti a spolupráce s výrobou a inženýry? Přidejte se do týmu specialistů na tepelná zpracování a podílejte se na výrobě špičkových upevňovacích prvků, které nacházejí uplatnění po celém světě!

Co bude Vaší náplní práce:

  • Nastavení a optimalizace procesů tepelného zpracování (žíhání, kalení, popouštění) a parametrů materiálů
  • Kontrola a testování mechanických vlastností výrobků, monitoring kvality a shody s normami
  • Tvorba a aktualizace technologických postupů a dokumentace procesů
  • Spolupráce s výrobou, údržbou a inženýry na zajištění efektivity procesů
  • Inovace procesů, testování nových materiálů a metod pro zlepšení kvality a efektivity
  • Školení a odborná podpora pracovníků ve výrobě, řešení technologických problémů

Staňte se součástí menšího kolektivu, kde se vzájemně podporujeme, učíte se přímo od zkušených kolegů a máte možnost profesně růst. Nabízíme stabilní práci, příjemné prostředí, individuální přístup a příležitost podílet se na výrobě technologií, které jsou oceňovány po celém světě.

Těšíme se na vaše CV – možná hledáme právě vás!

POŽADAVKY:* Min. SŠ technický směr

  • Znalosti technických materiálů, metalografie a mechanických vlastností kovů.
  • Orientace v tepelném zpracování kovů a příslušných zařízeních.
  • Výhodou jsou zkušenosti v oblasti strojírenské výroby a povrchových úprav.

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • 13. mzda dle hospodaření společnosti
  • Flexibilní pracovní doba
  • Příspěvek na penzijní a životní pojištění
  • Příspěvek na jazykové vzdělávání
  • Závodní stravování
  • Sportovní aktivity

Sídlo firmy

Grafton Recruitment s.r.o.
Na Poříčí 1079/3a
110 00 Praha

IČO: 62583344
Datová schránka: xrd8wq7
Další informace:
GPS: 50.089601,14.429838,
S-JTSK: -742145.74 -1042927.60, RUIAN: 27222276

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC