Příprava materiálu a kompletace motorů - až 39.000 Kč

Brno
34.400 – 39.000 Kč
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Vhodné také pro

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:
Hledáte stabilní zaměstnání v moderní výrobní společnosti, kde využijete svou manuální zručnost a technickou šikovnost? Přidejte se k našemu významnému klientovi, přednímu výrobci vysoce přesných převodovek, servopohonů a dalších technologií pro průmyslovou automatizaci. Do svého týmu hledáme spolehlivé pracovníky a pracovnice na přípravu materiálu a kompletace a montáže elektromotorů.

Vaší náplň práce si vyberete dle pracoviště:

  • 1) příprava a broušení dílců ruční bruskou před lakováním, maskování ploch krycí páskou a následné odmaskování po lakování, obsluha závitořezu (závitování a zahlubování), finální úprava motorů a jejich příprava k expedici
  • 2) kompletace součástí elektromotorů, lepení magnetů a kontrola jejich správného umístění. Dále se budete podílet na přípravě motorů pro zapouzdření polyuretanem, sestavování, čištění a ošetřování forem, broušení a čištění dílů pro další výrobní operace i obsluze míchacího systému.

Práce probíhá ve dvousměnném provozu:

  • ranní směna: 6:00–14:00,
  • odpolední směna: 14:00–22:00.
  • přibližně 1–2× měsíčně se pracuje v sobotu na ranní směně, za kterou náleží nadstandardní příplatek ve výši 75 %.

Místo výkonu práce je skvěle dostupné MHD z centra Brna (10 minut tramvají, pak 7 minut pěšky).

Staňte se součástí stabilní společnosti, která si svých zaměstnanců váží a nabízí atraktivní mzdu i zajímavé benefity. Pokud Vás tato nabídka zaujala, kontaktujte nás a my Vám rádi sdělíme více informací.

Požadujeme:

  • nástup ideálně ihned
  • ochotu pracovat na dvousměnný provoz
  • pečlivost, manuální zručnost
  • dobrý zdravotní stav odpovídající charakteru fyzicky náročnější práce

Nabízíme:

  • základní mzda 190 Kč/hod, po zkušební době 200 Kč/hod
  • prémie až 3.000 Kč/měsíc
  • příplatek za odpolední směnu 15 Kč/hod, nadstandardní příplatek za práci o víkendu 50%, ostatní příplatky dle ZP
  • 5 týdnů dovolené
  • stravenky v hodnotě 115 Kč/směna (55% příspěvek zaměstnavatele)
  • skvělá dostupnost MHD z centra Brna
  • roční odměny dle hospodářského výsledku
  • po ZD příspěvek na pojištění nebo volnočasové aktivity
  • milý a přátelský kolektiv, čisté pracovní prostředí
  • stabilní a dlouhodobé zaměstnání

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

INDEX NOSLUŠ s.r.o.
Hornokrčská 583/30
140 00 Praha

IČO: 25131419
Datová schránka: j5tqhbk
Další informace:
GPS: 50.040854,14.456575,
S-JTSK: -741009.84 -1048503.11, RUIAN: 21863351

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.