- 60 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek

Jsme Globus, rodinná firma založená už v roce 1828. Zakládáme na poctivosti a férovosti, proto u nás zákazníci najdou kvalitní výrobky i služby. A totéž platí pro naše zaměstnance.
PRACUJTE TAM, KDE si navzájem pomáháme.
Jsme Globus, rodinná firma založená už v roce 1828. Jsme hrdí na to, co děláme. Zákazníkům nabízíme kvalitní zboží a vstřícnou obsluhu. Svým zaměstnancům jistotu a budoucnost. Vytváříme takové prostředí, aby se u nás dobře nakupovalo i pracovalo.
Co vás čeká
Nic náročného, ale zároveň velmi důležitého… Naše oddělení výstavby rozšiřujeme o administrativní posilu / recepční, jelikož nám běžná administrativa začíná přerůstat přes hlavu. Potřebujeme někoho, kdo bude vítat naše obchodní partnery nebo kolegy z jiných oddělení a nebude mu dělat problém připravit občerstvení, uvařit kávu a tak.
V rámci administrativy budete spravovat firemní systém EPOS (administrace faktur a zpracování objednávek), mít na starosti archivaci dokumentů, objednávání kancelářských potřeb, zajišťování servisu kancelářského vybavení a zařízení a další provozní činnosti vyplývající z každodenního provozu.
Koho rádi vezmeme mezi nás
Netrváme na předchozí mnohaleté zkušenosti, mezi nás vezmeme někoho, kdo se nebude ofrňovat, když ho jiný kolega poprosí o pomoc nebo spolupráci. Uvítáme jazykovou vybavenost (AJ / Nj), ale postačí základní komunikační znalosti, ani jeden z jazyků nebudete pravidelně používat. Se systémem Epos Vás naučíme, ale bylo by fajn mít zkušenosti se základními programy (MS Office, účetní systém apod.)
A co za to?
Fajn, že jste dočetli až sem, teď už jen zbývá poslat nám svůj životopis.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.