I bez zkušeností se dá začít jinde Do startu vám dáme klienty a finanční podporu

Celá ČR
50.000 – 80.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

ČSOB Stavební spořitelna, a.s.

ČSOB Stavební spořitelna se dnes nerovná jen stavební spoření, jako tomu bývalo dříve. Dnes se umíme postarat o finance našich klientů v jakékoliv jejich životní situaci, což je přesně to, co naši obchodní zástupci dělají. Jsme součástí skupiny ČSOB a pracujeme se širokým portfoliem finančních produktů, a tak máme řešení pro každého, kdo chce spořit, pořídit si vlastní bydlení, zajistit se na stáří nebo připravit se na nenadálé situace, které nám život tu a tam přináší.

Představte si, že máte víc času na rodinu, koníčky a sami na sebe. Že si můžete nastavit svou pracovní dobu tak, aby vám opravdu vyhovovala. A k tomu si vyděláte tolik, kolik si sami nastavíte.

V ČSOB Stavební spořitelně právě hledáme obchodní zástupce a zástupkyně, kteří se touží postavit na vlastní nohy a podnikat pod hlavičkou silné finanční skupiny ČSOB.

Že nemáte žádné zkušenosti z financí? Nevadí. Pro nás je důležitá chuť učit se a rozvíjet dlouhodobé, přátelské vztahy s našimi klienty.

Výdělky bez stropu a podpora do startu

  • Je jen na vás, kolik si vyděláte. Ti nejzkušenější obchodníci si vydělají vysoko přes 100 000 Kč měsíčně.
  • Ze začátku vás podpoříme částkou až 109 000 Kč. A když se vám bude dařit, přidáme vám až 25 000 Kč měsíčně jako pravidelný příplatek k provizím.
  • Získáte odborné školení v hodnotě 150 000 Kč – bez jakýchkoli nákladů pro vás.

Čím si vás budeme hýčkat

  • Pracovní dobu si naplánujete podle sebe a svých klientů. Pracujeme a potkáváme se v kanceláři, v terénu, u klientů, na pobočkách ČSOB nebo ve vaší oblíbené kavárně.
  • K ruce vám dáme mentora, který vám předá to nejdůležitější know-how ze světa obchodu, financí a dotací na úsporné bydlení.
  • Naučíme vás vše od začátku. Hlavně jak si chytře plánovat práci nebo jak úspěšně vést obchodní schůzku.
  • Budete se pravidelně vzdělávat na našich online nebo offline kurzech.
  • Každý rok se budete moct zúčastnit mnoha soutěží o cesty do nádherných destinací. Loni jsme byli například v Mexiku, Laponsku, Norsku nebo na Zanzibaru.
  • Dostanete od nás i další benefity, které uleví vaší peněžence. Třeba zvýhodněný mobilní tarif nebo slevy na naše produkty.

Vaše role u nás

  • Začneme tím, že vás důkladně proškolíme, takže se nemusíte bát, že byste na svou práci byli sami.
  • Budete se setkávat s klienty a řešit jejich potřeby v oblasti financí. Telefonicky i osobně, na poradenském místě nebo třeba ve vaší oblíbené kavárně.
  • Schůzky s klienty si budete organizovat tak, abyste měli čas nejen na práci, ale i na sebe, svou rodinu a své koníčky
  • Stojí za námi dlouholetá tradice a důvěra klientů – to bude vaše výhoda při práci.
  • Postupně budete poznávat naše produkty tak, že časem zvládnete vytvářet klientům nové nabídky na míru.

Co od vás budeme potřebovat:

  • Maturitu z jakéhokoliv oboru
  • Čistý výpis z trestního rejstříku
  • Živnostenský list

Zaujali jsme vás? Ozvěte se nám. Mezi kandidáty neděláme rozdíly. Pozice je pro ženy i muže, mladší i starší, tak aby náš kolektiv byl co nejpestřejší. Těšíme se!

Přijďte si popovídat, o čem práce pro nás je. Rádi Vás pozveme na kávu nebo se klidně spojíme online.

Benefity

  • Práce z domova
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na vzdělávání

Sídlo firmy

ČSOB Stavební spořitelna, a.s.
Radlická 333/150
150 00 Praha

IČO: 49241397
Datová schránka: ukmjjq2
Další informace:
GPS: 50.058286,14.386997,
S-JTSK: -745587.62 -1045889.71, RUIAN: 26664704

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.