- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

ČSOB Stavební spořitelna se dnes nerovná jen stavební spoření, jako tomu bývalo dříve. Dnes se umíme postarat o finance našich klientů v jakékoliv jejich životní situaci, což je přesně to, co naši obchodní zástupci dělají. Jsme součástí skupiny ČSOB a pracujeme se širokým portfoliem finančních produktů, a tak máme řešení pro každého, kdo chce spořit, pořídit si vlastní bydlení, zajistit se na stáří nebo připravit se na nenadálé situace, které nám život tu a tam přináší.
Představte si, že máte víc času na rodinu, koníčky a sami na sebe. Že si můžete nastavit svou pracovní dobu tak, aby vám opravdu vyhovovala. A k tomu si vyděláte tolik, kolik si sami nastavíte. V ČSOB Stavební spořitelně právě hledáme obchodní zástupce a zástupkyně, kteří se touží postavit na vlastní nohy a podnikat pod hlavičkou silné finanční skupiny ČSOB. Že nemáte žádné zkušenosti z financí? Nevadí. Pro nás je důležitá chuť učit se a rozvíjet dlouhodobé, přátelské vztahy s našimi klienty.
Výdělky bez stropu a podpora do startu
Čím si vás budeme hýčkat
Vaše role u nás
Co od vás budeme potřebovat
Zaujali jsme vás? Ozvěte se nám. Mezi kandidáty neděláme rozdíly. Pozice je pro ženy i muže, mladší i starší, tak aby náš kolektiv byl co nejpestřejší. Těšíme se!
Přijďte si popovídat, o čem práce pro nás je. Rádi Vás pozveme na kávu nebo se klidně spojíme online.

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.