Elektrotechnik -trakce; až 150 000 Kč náb. příspěvek

České Budějovice

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Správa železnic, státní organizace hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

Máte elektrotechnické vzdělání a hledáte stabilní práci, která má smysl a viditelný dopad? Hledáme absolventy i zkušené profíky. Jako elektrotechnik se u nás budete starat o trakční vedení – nezbytnou součást železniční infrastruktury, bez které vlaky prostě nevyjedou.

Co se od Vás očekává?

  • provádění diagnostiky, údržby, montáže a oprav trakčního vedení
  • čtení a orientace v elektro dokumentaci
  • možnost prohlídky pracoviště před podpisem smlouvy
  • práce s moderní mechanizací (plošiny, jeřáby)
  • fyzická zdatnost a manuální zručnost, práce ve výškách
  • ochota učit se novým věcem a získat odborné kvalifikace (zajistíme odborná školení)
  • práce ve fajn užším týmu, po zaučení nutná i samostatnost

Co Vám nabízíme?

  • až 150 000 Kč náborový příspěvek
  • 5 týdnů dovolené
  • 3 600 Kč/rok příspěvek na dopravu
  • směnnou pracovní dobu (6–18; 18–6) - střídáte se s kolegy, některé dny v týdnu máte volné
  • možnost prohlídky pracoviště před podpisem smlouvy
  • možnost kariérního růstu
  • možnost zisku licence strojvedoucího a zkoušek pro řízení spec. hnacích vozidel (není podmínkou)
  • stravenkový paušál, nebo elektronickou stravenku
  • slevovou kartu CSS/OMV na pohonné hmoty
  • jízdné ČD (IN kartu) za zhruba 1/10 ceny, po 6 měsících i pro rodinu
  • příspěvek až 4 000 Kč na Vaši dovolenou a až 3 000 Kč pro děti
  • po 6 měsících příspěvek až 2 150 Kč měsíčně na penzijní spoření nebo dlouhodobý investiční produkt (DIP)
  • kartu MultiSport
  • VIP účet v Datart, AlzaBenefit a různé výhody u našich partnerů

Místo výkonu práce:

  • České Budějovice

Co by Vám nemělo chybět?

  • vyučení nebo SŠ v oboru elektro podmínkou, vhodné i pro absolventy
  • dobrý zdravotní stav (kvůli lékařské prohlídce ke vstupu do kolejiště)
  • řidičský průkaz sk. B výhodou

Druh pracovního poměru dle dohody:

  • pracovní poměr na dobu neurčitou, s poskytnutím náborového příspěvku
  • pracovní poměr na dobu určitou 1 rok bez náborového příspěvku (s předpokladem prodloužení na dobu neurčitou)

Výše náborového příspěvku:

  • 150 000 Kč s platným § 6, (resp. podle vyhl. 50/1978 Sb. § 5) a praxí v oboru min. 2 roky
  • 100 000 Kč bez platné vyhlášky a praxe

Ozvěte se nám:

Pro zjednodušení čtivosti textu používáme mužský rod. Všechny životopisy posuzujeme bez ohledu na pohlaví, věk, původ či jiné osobní charakteristiky.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Dopravní podnik města České Budějovice, a.s. | Dopravní podnik města České… | České Budějovice České Budějovice
  • 49 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. března
DELNET CZ s. r. o. | DELNET CZ s. r. o. | České Budějovice 6, České Budějovice České Budějovice 6, České…
  • 45 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 10. března
DELNET CZ s. r. o. | DELNET CZ s. r. o. | České Budějovice 6, České Budějovice České Budějovice 6, České…
  • 35 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 10. března
KOMPEK, kombinát pekařské a cukrářské výroby, spol. s r.o. | KOMPEK, kombinát pekařské a… | Kladno Kladno
  • 43 998 – 46 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 13. listopadu
MHA, s.r.o. | MHA, s.r.o. | Humpolec Humpolec
  • 31 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 13. listopadu
NovaTech Cz s.r.o. | NovaTech Cz s.r.o. | Třebíč Třebíč
  • 32 000 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 13. listopadu
CARGO-HORTIM, spol. s r.o. | CARGO-HORTIM, spol. s r.o. | Brno Brno
  • 42 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 13. listopadu
Kongsberg Precision Cutting Systems s.r.o. | Kongsberg Precision Cutting… | Dolní Heršpice, Brno Dolní Heršpice, Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. října
Pekařství a cukrářství Sázava, a.s. | Pekařství a cukrářství Sázava… | Hradec Králové Hradec Králové
  • 26 500 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 13. listopadu
TOMIL s.r.o. | TOMIL s.r.o. | Cerekvice nad Loučnou Cerekvice nad Loučnou
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 13. listopadu
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Nupaky Nupaky
  • 30 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 13. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

na dobu neurčitou na dobu určitou