- 37 000 – 40 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Chceš mít volné víkendy? Chceš pracovat v příjemných a moderních kancelářích v Praze? Chceš si nadprůměrně vydělávat? Pracovat pro jednoho z nejlépe hodnocených zaměstnavatelů? Pak je tato pracovní nabídka přímo pro tebe!
Energetika je velmi rostoucí a žádanou oblastí. Tvým úkolem bude telefonická podpora naší společnosti, poradenství a prodej, každodenní kontakt se zákazníkem a vypracování vhodné nabídky nebo sjednávání schůzek našim poradcům.
Stát se členem našeho týmu má šanci každý, kdo je komunikativní a mluví česky nebo slovensky na úrovni rodilého mluvčího. Rádi přivítáme i maminky/tatínky na rodičovské dovolené, důchodce, absolventy bez praxe nebo osoby na invalidním vozíku.
• Fixní mzdu 200 Kč/h
• HPP (30-35 hodin/týden) nebo dlouhodobou brigádu DPP, DPČ (min. 20 hodin/týdně)
• Možnost plánování směn (Po-Čt 8:30 – 19:30, Pá 8:30-17:00, So 10:00-17:00)
• Týden dovolené navíc
• Obědy na pracovišti zdarma
• Nápoje po celý den zdarma
• Zaměstnanecký tarif na elektřinu a plyn
• Plně hrazené kurzy angličtiny s rodilým mluvčím zaměstnavatelem
• Bezbariérové pracoviště u metra B Kolbenova
Pokud to chceš zkusit, pošli nám svůj životopis na e-mail přes a připoj se do našeho týmu spokojených prodejců. Všechny uchazeče budeme co nejdříve kontaktovat.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.