- 30 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Není telesales jako telesales! U nás si vážíme svých zaměstnanců a work – life balance u nás není cizí slovo! Co od nás tedy můžeš čekat? Rozhodně spravedlivé platové ohodnocení a rychlí kariérní postup na pozice manažera – nejen v ČR, ale i v našich zahraničních pobočkách. Jsme tým plný expertů a nadšenců do oboru. U nás v kanceláři vládne pohodová atmosféra, protože nikdo nechce pracovat ve stresujícím týmu snad ne?
Pracovní dobu od Po – Pá s flexibilním začátkem/koncem pracovní doby (svátky ani víkendy u nás nepracujeme)
Multisport kartu a fitness kluby
Motivační měsíční soutěže
Dovolená navíc
PC a Telefon ti obstaráme
Pravidelné školení, semináře a vzdělávací kurzy
Možnost nástupu ihned nebo dohodou
Firemní akce a teambuldingy
Čeká tě 14denní proplacené školení, kde se naučíš veškeré know-how
Fixiní plat 30 000 + bonusy a provize (průměrný plat je u nás 60 000 až 70 000 Kč)
Komunikace s klienty po telefonu emailu, ale po čase i osobní
Spolupráce s marketingovým oddělením na vývoji a realizaci efektivních strategií
Zkoumat a analyzovat trendy trhu
Administrativní práce spojena s prací na počítači
Identifikování potřeb klienta a následné řešení
Energického mladého člověka, který se nebojí komunikovat
Organizovanost a loajální férový přístup
Ukončené SŠ
Zájem o rozvíjení a profesní růst
Pozice je vhodná i pro absolventy či lidi bez praxe
Základy ovládání PC
Umět pracovat jak v týmu, tak i samostatně
Tak co na to říkáš? Přidáš se k nám na Velice rádi se s tebou setkáme a popovídáme si o možné spolupráci. Stačí zaslat pouze Tvůj strukturovaný životopis a my se do týdne ozveme.
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!