Příležitost pro zapálené HRisty, kteří mají v oboru zatím třeba jen krátkou praxi a chtějí se posouvat dál!
Mezinárodní výrobní společnost hledá do svého HR týmu novou posilu, která bude mít zodpovědnost za následující:

• vedení kompletního recruitment procesu na pozice do výroby, ale i THP pozice
• inzerce, identifikace vhodných zdrojů kandidátů, vedení pohovorů a náboru ve spolupráci s vedoucími oddělení
• zodpovědnost za onboarding
• pracovně-právní agenda spojená s nástupy a ukončováním zaměstnaneckých poměrů
• evidence v interním systému
• spolupráce na přípravě firemních akcí, vzdělávání zaměstnanců a podpora kolegům

POŽADAVKY:
Jaké znalosti a zkušenosti hledáme u vás?

• alespoň krátká praxe v oblasti recruitmentu a náboru
• orientace v zákoníku práce, orientace v typech pracovních poměrů a souvisejících náležitostech
• zájem o oblast personalistiky a HR, sledování aktuálních trendů
• schopnost spolupracovat v týmu, naslouchat potřebám ostatních, empatický přístup
• středně pokročilá angličtina pro občasnou komunikaci uvnitř firmy

BENEFITY:
Čím se odměníme my vám?

• možnost navýšení mzdy po zkušebním období, navýšení po odpracované době
• bonusy za odpracované roky
• roční bonus
• 5 dní zdravotního volna navíc
• příspěvek na stravování
• lekce AJ
• částečně flexibilní pracovní doba