Supervizor Výroby (M/Ž)

Dobrovice

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

Náplň práce:

  • Zodpovídat za kontrolu a přehled personálu na pracovišti
  • Pravidelná kontrola průběhu směny včetně reportingu nadřízené osobě
  • Zodpovědnost za onboarding nového personálu
  • Podílet se na dosažení podnikových cílů v oblasti výroby, kvality, BOZP a PO, ekologie a navrhovat opatření k jejich dosažení
  • Zajišťovat plánování a koordinování personálu na denní bázi
  • Řešení AD HOC záležitostí výrobního charakteru
  • Zodpovědnost za vedení směnových knih
  • Zodpovědnost za dodržování pracovních návodek ve svěřeném úseku
  • Pravidelné kontrola kvality provedených procesů
  • Pravidelné podávání zpráv o stavu výroby, produktivitě, dodávkách a kvalitě

Požadujeme:

  • Ukončené střední vzdělání technického směru (maturitní zkouška, či výuční list)
  • Min. 2letá praxe a zkušenost z výkonu na obdobné pozici v automobilovém průmyslu
  • Praxe z procesů zpracování kovů (výhodou)
  • Znalost PC (Microsoft Office – Word, Excel, Outlook, aj.), následná orientace v interních systémech
  • Schopnosti komunikační, organizační a strategického rozhodování
  • Schopnost role vedoucího pracovníka – leadership
  • Akceptace směnného režimu (třísměnný provoz)
  • Technická odbornost, manuální zručnost
  • Absolvent Assessment centra – výhodou

Nabízíme:

  • Stabilní zaměstnání v rozvíjející se firmě
  • 5 týdnů dovolené
  • Nástupní bonus ve výši 25 000,– Kč
  • Bonus za doporučení nového zaměstnance až 10 000,– Kč
  • Každý měsíc kredit ve výši 200,– Kč na občerstvení (bagety, káva…)
  • Program Benefit Plus do výše až 30 000 Kč (cestování, kultura, sport, wellness, zdraví, mateřské školky…)
  • Příspěvek na životní a důchodové pojištění ve výši 300,– Kč měsíčně
  • Zvýhodněné mobilní tarify pro rodinné příslušníky zaměstnanců
  • Příspěvek na školní pomůcky pro rodiče prvňáčků v hodnotě 500 Kč
  • Stravenky ve výši 90,– Kč
  • Svoz z Mladé Boleslavi, který je plně hrazen firmou
  • Firemní akce na sport, kulturu a volný čas
  • Zvyšování kvalifikace a možnost kariérního růstu
  • Pracovní poměr na dobu neurčitou a nástup možný IHNED

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

FTE automotive Czechia s.r.o. | FTE automotive Czechia s.r.o. | Podbořany Podbořany
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. února
SULCO Automotive Group, s.r.o. | SULCO Automotive Group, s.r.o. | Slaný Slaný
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. ledna
Purem Rakovník spol. s r.o. | Purem Rakovník spol. s r.o. | Rakovník Rakovník
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. října
Agentura práce Gadasová s.r.o. | Agentura práce Gadasová s.r.o. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. června
Czech Vanadium, a.s. | Czech Vanadium, a.s. | Mníšek pod Brdy Mníšek pod Brdy
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. prosince
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Hrádek nad Nisou Hrádek nad Nisou
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. září
KM Career s.r.o. | KM Career s.r.o. | Jablonec nad Nisou Jablonec nad Nisou
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. listopadu
KWD Bohemia, s.r.o. | KWD Bohemia, s.r.o. | Dobrovice Dobrovice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. května
Pavel Carda | Pavel Carda | Brno Brno
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. dubna
HTTC s.r.o. | HTTC s.r.o. | Belgie Belgie
  • 65 000 – 75 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. dubna
Magdaléna Mandelíková | Magdaléna Mandelíková | Brno Brno
  • 20 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. května
DISPONERO s.r.o. | DISPONERO s.r.o. | Chomutov Chomutov
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. května

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Praha, Říčany, okres Praha-východ

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

auto automobil na dobu neurčitou zkušenost