- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

A Go Digital! Direct cég Pardubice központjában bővíti munkacsoportját. 👸🤴
Szeretne egy stabil állást, teljes munkaidővel? Csatlakozzon hozzánk.
Olyan kapcsolattartó központ vagyunk, amely professzionális ügyfélszolgálatra és digitális szolgáltatásokra specializálódott neves márkák számára. 📞📲 Szeretettel várunk ha energikus, kreatív és kommunikációs készséggel rendelkező személy vagy.
Go Digital! Direct rozšiřuje svou pracovní skupinu v centru Pardubic. 👸🤴
Chtěli byste stabilní práci na plný úvazek? Přidejte se k nám.
Jsme kontaktní centrum specializující se na profesionální zákaznický servis a digitální služby pro známé značky. 📞📲 Uvítáme, pokud jste energický, kreativní a komunikativní člověk.
🔶 Jól beszélni magyarul? Nagyszerű! Ha csehül, szlovákul, angolul vagy szlovénul is beszélsz, még jobb. Mindegyik nyelvre van egy-egy érdekes projektünk.
🔶 Közel állsz a PC-s munkához és hajlandó vagy tanulni? Akkor ez nagyszerű, jelentkezz hozzánk.
Koho hledáme?
🔶 Mluvíte dobře maďarsky? Výborně! Pokud navíc mluvíte česky, slovensky, anglicky nebo slovinsky, ještě lépe. Pro každý jazyk máme zajímavý projekt.
🔶 Máte blízko k práci na PC a jste ochotni se učit? Pak je to skvělé, připojte se k nám.
Ügyfélszolgálati pozíciót ajánlunk Önnek az Yves Rocher csapatába, ahol az Yves Rocher kozmetikai termékeit fogja értékesíteni törzsvásárlóinknak Magyar nyelven.
Co bude vaším úkolem?
Nabízíme Vám pozici specialisty zákaznického servisu v týmu Yves Rocher, kde budete našim stálým zákazníkům prodávat kosmetické produkty Yves Rocher v maďarštině.
- egy barátságos hozzáállású, stabil vállalat háttere;
- vállalati juttatások;
- étkezési utalvány átalányösszeg;
- 25 nap szabadság;
- rendszeres céges reggelik, csapatépítés és közös céges rendezvények;
- minőségi szakmai felkészítés, folyamatos fejlődési lehetőség;
- családbarát munkaidő;
- dinamikus munkakörnyezet és összetartó csapat;
-hosszútávú bejelentett munka.
Munkaszerződés kezdő időpontja és formája megállapodás szerint. ✌
Érdekli az állásajánlatunk? Ne habozzon, írja meg elérhetőségét, és jöjjön el hozzánk egy kávera. ☕
Szeretettel várunk minden jelentkezőt.💚🍀
Co nabízíme?
- zázemí stabilní společnosti s přátelským přístupem;
- firemní benefity;
- stravenkový paušál;
- 25 dní dovolené;
- pravidelné firemní snídaně, teambuildingy a společné firemní akce;
- kvalitní odborné školení, možnost trvalého rozvoje;
- pracovní doba vhodná pro rodinu;
- dynamické pracovní prostředí a soudržný tým;
- dlouhodobá registrovaná práce.
Datum nástupu a forma pracovní smlouvy dle dohody.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?