- 30 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Vaše úkoly:
podílení se na výrobě dílů pro jedinečné strojírenské produkty
soustružení dílů na konvenčních strojích
výroba dílů dle technické dokumentace
měření a kontrola vyrobených předmětů
ÚSO / SOU vzdělání technického směru
obráběč kovů výhodou
zkušenosti na obdobné pozici
pečlivost, flexibilita a ochota se učit novým věcem
Vytváříme ty nejlepší pracovní podmínky pro naše zaměstnance, kteří s námi drží v dobách dobrých i zlých. Nehledáme proto jen ZAMĚSTNANCE, hledáme skutečné KOLEGY do týmu.
Rovněž nabízíme:
Perspektivní a stabilní zaměstnání - mnoho zaměstnanců u nás pracuje více jak 20 let
Řemeslná, tvůrčí a různorodá dokončovací práce
Získání zkušeností a možnost podílet se na vývoji v oblasti zajímavé strojírenské výroby
Zajímavá a různorodá pracovní náplň s možností seberealizace
Podpora kariérového růstu a možnost dalšího vzdělávání
Pololetní odměny
Mimořádný bonus 500 Kč za 8h práci přesčas o víkendu
Dovolená 25 dní
Příspěvek na penzijní spoření 7.200 Kč ročně
Dotované závodní stravování
Finanční odměny při pracovních a životních výročích
Letní a zimní slavnost s hudbou, bohatým rautem a dobrou náladou
Firemní chalupy v Harrachově a ve Špindlerově Mlýně
Pokud se chcete dozvědět více, pošlete nám svůj profesní životopis a domluvíme se na dalším jednání a prohlídce možného pracoviště.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.