- Plný úvazek

Projektant elektro - Silnoproud
projektování technologické elektroinstalace, venkovní infrastruktura VN, NN a VO, uzemnění a hromosvody,
výhodou je znalost projektů rozvoden a trafostanic VN/NN, náhradních zdrojů NN.
nebo
Projektant elektro – Slaboproud
motorická instalace NN pro technologická zařízení
výhodou je znalost projektů pro slaboproudé rozvody EZS, EPS, CCTV, PA, strukturovaná kabeláž.
nebo
Projektant elektro - specialista MaR
projektování v oblasti technologické MaR (měření a regulace)
SŠ,VŠ elektrotechnické zaměření
Praxe v oboru
autorizace v oboru ČKAIT – výhodou, nikoliv podmínkou
znalost vyhl.č. 50/1978 sb.
MS Office
znalost ACAD 2D
znalost 3D systémů výhodou
zkušenosti z oblasti průmyslu (chemie, energetika, plyn, farmacie) výhodou
AJ na úrovní min. B1/B2 - výhodou
Řidičský průkaz – skupina "B"
Odpovědnost, samostatnost, schopnost týmové spolupráce, komunikativnost
zázemí úspěšné a stabilní společnosti
výhodnou lokalitu kanceláře i možnosti Home Office
zaměstnanecké benefity (stravenkový paušál, penzijní připojištění ve výši 5%, Multisport kartu, týden dovolené navíc, příspěvek 500 EUR na jazykovou výuku, sick days, home office, firemní ubytování na Šumavě, teambuildingové akce)
možnost práce v zahraničí
profesní růst a vzdělávání
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.