- 42 735 – 61 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
• Zpracování technického řešení dle požadavků zákazníka
• Vytvoření kalkulace, nabídky a objednávek
• Realizace zakázek
• Komunikace se zákazníky a dodavateli, výběr dodavatelů
SŠ, VŠ vzdělání v elektrotechnickém oboru podmínkou
Praxe v oboru vítána, ale není podmínkou
MS Office – uživatelský
Řidičský průkaz B výhodou
Spolehlivost, pečlivost, flexibilita
• Možnost flexibilního začátku a konce pracovní doby, nebo její individuální rozvržení
• Mobilní telefon a notebook
• 4 týdny dovolené + 5 Sick days a stravenkový paušál
• Adekvátní platové ohodnocení + odměny
• Práce v dobrém kolektivu
• Možnost seberealizace a pracovního postupu
• Délka trvání pracovního poměru: Na dobu neurčitou
Mzda dle zkušeností cca 25 000 – 35 000,- + odměny

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.