- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Přímý i strategický dohled nad činností oddělení údržby
Zajištění spolehlivého a efektivního chodu zařízení a strojů
Tvorba plánů preventivní údržby strojového parku s cílem předcházet poruchám
Zodpovědnost za zavádění a udržování metodik štíhlé výroby
Kontrola výrobních a provozních parametrů, spotřeby materiálu a nářadí ve výrobním procesu, analýzy a plánování nápravných opatření
Vedení lidí z oddělení údržby, jejich motivace, rozvoj a školení
Vyhledávání technických nedostatků v areálu firmy a zajištění jejich oprav
Řízení rozpočtu (údržby)
Inventář náhradních dílů
Víceleté zkušenosti v oblasti řízení údržby nebo engineeringu
Anglický jazyk na min. středně pokročilé úrovni (schopnost denní komunikace)
Znalost Lean / Six sigma - certifikace jsou výhodou
Výhodu zkušenosti s programováním PLC / AutoCad
Silné vyjednávací schopnosti, schopnost řešit problémy
Vynikající time management a organizační schopnosti
Analytické, vůdčí a komunikační dovednosti
Proaktivní přístup, důraz na týmovost
Možnost podílet se na nových a zajímavých projektech v rozvíjející se společnosti
Neformální pracovní prostředí a atmosféru
25 dnů dovolené
Zkrácenou týdenní pracovní dobu na 37,5 hod. /týdně
Příspěvek na stravování ve výši 120 Kč na den
Velmi zajímavé mzdové ohodnocení, bonusovou složku a 13. plat
Příspěvek na penzijní připojištění, min. 300 Kč měsíčně
Příspěvek 1000 Kč měsíčně na Sodexo kartu

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.