- 60 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme nextbike Czech Republic – největší poskytovatel sdílených kol v Česku.
Chceš být součástí týmu, který mění města k lepšímu? Baví tě komunikace s lidmi a hledání řešení? Přidej se k nám do Olomouce a pomoz nám pečovat o naše nextbikery! 🚲💙
Naučíš se, jak funguje bikesharing, a staneš se hlasem Nextbiku pro naše uživatele.
Budeš řešit jejich radosti, trable i nápady – telefonicky, e-mailem i přes náš interní systém.
Pracovní doba ve 12hodinových směnách (krátký/dlouhý týden) od 7:30 do 20:00.
🌈 Co tě bude bavit
Skvělý kolektiv lidí, kteří věří, že dělají něco smysluplného.
Každý den jiný – naučíš se reagovat na různé situace a poznáš pestrou škálu osobností.
Prostředí, kde se můžeš rozvíjet a růst spolu s námi.
Skvělé komunikační schopnosti, empatii a nadhled.
Příjemné vystupování a flexibilitu.
Zkušenosti ze zákaznické podpory výhodou, ne nutností.
Nástup dohodou, nejlépe prosinec/leden.
Pracovní smlouva s odměnou 28 000 Kč měsíčně.
Po zkušební době kvartální odměny až 20 000 Kč ročně.
Příspěvek na stravování, který ti zpříjemní kařdý pracovní oběd.
Multisport karta, na kterou z větší části přispívá zaměstnavatel.
Jízdy na Nextbiku zdarma nejen pro tebe, ale i pro tvého parťáka.
Káva a dobrůtky v kanceláři jsou samozřejmé ☕
V případě zájmu nám pošli svůj životopis. Těšíme se na Tebe!

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.