- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Gusto Energy s.r.o. bylo založeno začátkem roku 2013 původně jako firma se zaměřením na provoz a budování osvětlovacích soustav veřejného osvětlení. Ve velice krátkém čase jsme rozšířili své působení do oblasti projektování a výroby rozvaděčů především se specializací na MaR (měření a regulace) soustavy s rozšířením o úplnou senzoriku.
Ruku v ruce s tímto rozšířením činnosti přišla specializace na výrobu rozváděčů s certifikací UL 508A , opravňující nás k výrobě rozvaděčů pro trhy USA a Kanady plus další globální trhy.
Díky našim zkušenostem a technickému know-how se nyní soustředíme na inovativní řešení v oblasti IoT, ESG a energetiky. Zaměřujeme se na inteligentní řízení a monitoring energetických systémů, optimalizaci spotřeby energií a implementaci senzorických a automatizačních technologií, které pomáhají firmám snižovat jejich environmentální stopu a zvyšovat efektivitu provozu. Sídlo firmy je Ke Hřišti 23, 411 83 Hrobce.
Vaší hlavní náplní bude montáž, zapojování a servis elektroinstalací v průmyslových i komerčních objektech.
instalace silnoproudých a slaboproudých rozvodů,
montáže rozvaděčů, osvětlení a IoT zařízení,
kontrolu a měření elektrických zařízení,
drobné opravy, údržbu a servisní zásahy,
spolupráci s ostatními členy týmu na projektech.
Pracovní doba:
Standardní pracovní doba je pondělí–pátek od 6:30 do 15:00, s možností přesčasů dle dohody a potřeb zakázek.
V případě montáží mimo region může být práce vícedenní s ubytováním zajištěným firmou.
Vyučení nebo praxi v oboru elektro (elektrikář, elektromontér, elektromechanik apod.)
Platné osvědčení dle Vyhlášky 50/1978 Sb. §5 a vyšší (případně možnost obnovy)
Zodpovědný a samostatný přístup k práci, spolehlivost a pečlivost
Schopnost číst technickou dokumentaci a orientovat se v elektro schématech
Zájem učit se novým věcem a ochotu spolupracovat v týmu
Řidičský průkaz sk. B výhodou (kvůli přesunům na zakázky)
Dodržování bezpečnostních předpisů a firemních standardů
Stabilní zázemí české společnosti s dlouhodobou vizí a férovým přístupem
Dlouhodobou spolupráci na HPP
Práci na zajímavých projektech po celé České republice
Možnost profesního růstu a rozšíření kvalifikace (např. školení, obnova vyhlášky)
Kvalitní pracovní vybavení a zázemí, moderní nářadí a pracovní oděvy
Přátelský kolektiv, který si vzájemně pomáhá a drží slovo
Férové jednání, jistotu a respekt k zaměstnancům
Stravenkové karty
e-mail přes
Těšíme se na Vás !

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.