- Plný úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Skončil/a jsi právě školu a nevíš co s načatým létem? Chceš získat nové zkušenosti z pracovního života, ale zároveň si chceš užít letní počasí u moře? Láká Tě pracovat v moderním prostředí v jiné zemi a nebojíš se opustit svou komfortní zónu? V takovém případě jde o kombinaci přesně toho, co hledáš.
Náš klient je renomovaná mezinárodní společnost, která se podílí na různých zajímavých celosvětových projektech, jako například Pandora, Microsoft, Canon, Netflix, Volkswagen, či Audi. V rámci jednoho z těchto projektů by jsi pracoval i Ty, přičemž společnost nabízí kompletní zaškolení.
Jako specialista zákaznické podpory bude Tvou hlavní úlohou komunikace v češtině a nebo slovenštině na jednom ze zmíněných projektů prostřednictvím pasivní infolinky. Proto, pokud rád/a komunikuješ s lidmi, nepřestávej číst.
Do Řecka nemusíš cestovat sám / sama. Je tu možnost s sebou vzít i kamarády, přítele / přítelkyni, zatímco společnost Vám všem uhradí náklady spojené s vycestováním. Budeš mít jedinečnou příležitost poznat mnoho nových lidí různých kultur a národností. A k tomu se staneš součástí početné komunity Čechů v Aténách.
Oslovila Tě tato pracovní příležitost? Neváhej a pošli nám Tvoje CV v anglickém jazyce!
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!