- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek

Práce, která má smysl a budoucnost. Jsme rodinná firma z Loštic a strojařinu máme v krvi. Svařujeme, lisujeme a vyvíjíme díly, které hýbou světem. Nabízíme zázemí
čtyř moderních provozů, jistotu výplaty včas a férový přístup. Chceš se podílet na naší expanzi a pracovat v týmu, kde má tvůj hlas váhu? Zjisti, proč je u nás práce víc než
jen výroba.
Rosteme, proto si stavíme nové haly, sklady, kancelářské budovy a ubytovací zařízení. V Lošticích máme k dispozici 30 tis m2 pro novou zástavbu a dalších 15 tis m2 k údržbě a renovaci. Další desítky tisíc metrů čtvrerečných určených k výstavbě a renovaci jsou v Mohelnici a nejbližším okolí.
Nemusíš být zrovna stavař/ka, vystudovaný obor není rozhodující. Hledáme vedoucího, který bude mít pod sebou část stavebního oddělení, které se zaměřuje na nové výstavby. S námi můžeš vyrůst!
Divíš se, že hledáme posilu stavební divize, když jsme strojírenská firma? Důvodem je, že si rádi vše od začátku do konce děláme sami, díky tomu ti můžeme nabídnout jistotu dlouhodobé spolupráce. Na materiál i služby děláme pořádná výběrová řízení, volíme standardizované prvky a šetříme tak náklady, které by se jinak utopily u generálního dodavatele. Praxe ukázala, že jsme tuto cestu zvolili správně, úspory jsou v desítkách procent, o která se s tebou rádi podělíme v rámci tvých odměn.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.