- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
profil kandidáta: SŠ vzdělání stavebního zaměření, vhodné i pro absolventy, řidičský průkaz sk.B, organizační a komunikační schopnosti, časovou flexibilitu, zodpovědnost, znalost výkresové dokumentace, znalost práce na PC, autorizace vítána
náplň práce: zajišťuje řízení stavby, vede pracovní a stavební dokumentaci, kontroluje dodržování bezpečnosti práce a pořádku na stavbě, odpovědnost za včasné a kvalitní předání díla
Zaměstnanecké výhody: zaměstnání v ryze české firmě, penzijní připojištění, odborné zaškolení, možnost zvyšování kvalifikace, zajímavé platové podmínky, bonusové odměny, služební vozidlo, telefon, zaměstnanecké výhody a benefity, odměna za doporučení nového zaměstnance
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.