- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Mezinárodní společnost zabývající se výrobou a prodejem výrobků
osobní hygieny hledá pro svůj výrobní závod v Litovli nové kolegy a kolegyně.
Co u nás budete dělat?
Co od nás můžete očekávat?
Další benefity
*5 týdnů dovolené + 1 narozeninový den placeného volna
*4 sick days
*Příspěvek na stravování
*Program Benefit plus – 4.000 Kč ročně
*Příspěvek do penzijního fondu (3%)
*Příspěvek na životní pojištění až 8.400 Kč ročně
*Firemní věrnostní program
*Program Share Plus
*Výrobky K-C
*Možnost rozvoje a budování kariéry v mezinárodním prostředí a získání pracovních zkušeností v nejmodernějším, téměř plně automatizovaném prostředí.
Stále váháte? Zavolejte nám a my vám zodpovíme veškeré Vaše dotazy.
V případě zájmu zašlete životopis v odpovědním formuláři.
Těšíme se na spolupráci!
Petr Bača
HR Recruiter
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.