SAMOSTATNÝ REFERENT/KA ODBORU KANCELÁŘ ÚŘADU - AGENDA KRIZOVÉHO ŘÍZENÍ MěÚ Poděbrady

Místo výkonu práce: Poděbrady
Předpokládaný termín nástupu: od 1. 9. 2026 nebo dle dohody
Pracovní poměr: na dobu neurčitou

Obecná charakteristika pozice: zajišťování agendy krizového řízení, požární ochrany a obrany a ochrany obyvatel na úrovni obce s rozšířenou působností; zabezpečení činnosti a plnění úkolů bezpečnostní rady, krizového štábu ORP Poděbrady a povodňové komise; příprava a aktualizace krizové dokumentace obce s rozšířenou působností (krizový plán, povodňový plán apod.); koordinace činností při řešení mimořádných událostí a krizových situací; spolupráce se složkami integrovaného záchranného systému a dalšími dotčenými subjekty; zajišťování zástupu energetického manažera města a provádění úkonů energetického managementu za odbor kancelář úřadu.

Platové podmínky: 10. platová třída – řídí se zákonem č. 262/2006 Sb., zákoník práce, a nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě.

Nabízíme: pružnou pracovní dobu, 5 týdnů dovolené, zaměstnanecké benefity 5 dnů zdravotního volna (sick days), den narozeninového volna, den osobního volna, příspěvek na ošacení a stravování včetně volnočasových aktivit, příspěvek na penzijní připojištění, teambuilding, možnost dalšího vzdělávání.

Uchazeč musí splňovat předpoklady stanovené § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků, ve znění pozdějších předpisů:

1. je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru, popřípadě fyzická osoba, která je cizincem a má v České republice povolen trvalý pobyt,
2. dosáhl věku 18 let,
3. je plně svéprávný,
4. je bezúhonný, tj. nebyl pravomocně odsouzen (§ 4 odst. 2 zák. č. 312/2002 Sb.),
5. ovládá český jazyk,
6. splňuje další předpoklady pro výkon správních činností stanovené zvláštním předpisem.

Kvalifikační předpoklady: vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání.

Požadavky zaměstnavatele:

• základní orientace v právních předpisech, zejména:
• zákon č. 500/2004 Sb., správní řád,
• zákon č. 239/2000 Sb., o integrovaném záchranném systému,
• zákon č. 240/2000 Sb., o krizovém řízení a o změně některých zákonů (krizový zákon),
• zákon č. 241/2000 Sb., o hospodářských opatřeních pro krizové stavy aj.
• zákon č. 222/1999 Sb., o zajišťování obrany České republiky,
• výhodou zvláštní odborná způsobilost při zajištění ochrany obyvatelstva a krizovém řízení a zvláštní odborná způsobilost při přípravě a realizaci hospodářských opatření pro krizové stavy,
• schopnost práce v terénu i při ztížených podmínkách a efektivně jednat v krizových situacích,
• praxe ve státní správě nebo samosprávě výhodou,
• schopnost samostatného rozhodování,
• samostatnost, důslednost, flexibilita,
• uživatelská znalost práce na PC,
• řidičské oprávnění skupiny B výhodou,
• ochota učit se a dále se vzdělávat.

K přihlášce do výběrového řízení musí být přiloženy tyto doklady:

1. životopis, ve kterém se uvedou údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností,
2. výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce
3. úředně ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém (ukončeném) vzdělání – lze při podání přihlášky připojit v prosté kopii,
4. prohlášení – souhlas se zpracováním osobních údajů (viz příloha 2).

Pozn.: Uchazeč předloží doklady podle b) a c) územnímu samosprávnému celku nejpozději před uzavřením pracovní smlouvy.

Lhůta pro podání přihlášky: 31. 7. 2026

Přesné informace pro přihlášení do výběrového řízení naleznete na úřední desce Města Poděbrady v sekci Výběrová řízení, volná místa: Městský úřad Poděbrady
Zaslání (pouze) životopisu se nepovažuje za přihlášení uchazeče do výběrového řízení.