- 30 000 – 59 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek

hledáme nového kolegu/kolegyni do týmu Terénního programu Litoměřicka – prevence drogových závislostí, na pozici terénní sociální pracovník/pracovnice. nabízímě pracovní pozicic ve stabylizovaném malém týmu. Jedná se o přímou práci s drogově závislými osobami, s jejich blízkými, ale také o práci s širokou i odbornou veřejností a osvětovou činnost, která se drogové problematiky týká.
Jedná se o zástup za rodičovskou dovolenou, a to na 3 roky s nástupem od 1. 1. 2020.
Požadavky: Sociální pracovník (dle zákona 108/2006 Sb. o soc.sl), VŠ vzdělání, které naplňuje zařazení – sociální pracovník. Minimální věk 21 let. Praxe v sociální sféře výhodou, taktéž řidičský průkaz skupiny B.
Zaměstnanecké výhody: Nabízíme pracovní pozici ve stabilizovaném malém týmu, možnost dalšího vzdělávání, 25 dní dovolené.
Životopisy a motivační dopisy prosíme zasílat na: e-mail přes a do předmětu napsat výběrové řízení, na stejném emailu, popřípadě na tel čísle zobrazit tel. číslo můžeme poskytnout bližší informace. Způsob kontaktování zaměstnavatele: výběrové řízení dne 9.12.2019, od 9.00h. do 11.00h. na ÚP, v zasedací místnosti 2.patro.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?