Terénní sociální pracovník / pracovnice

Ostrava
29.620 – 32.820 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Vzájemné soužití o.p.s. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Strukturovaný životopis zasílejte nebo osobně doručte v pracovní dny od 8:00 hod. do 16:30 hod. do 23.5.2024 na adresu: Vzájemné soužití o.p.s., Bieblova 404/8, 702 00 Ostrava. Obálku označte heslem „Výběrové řízení – Tým Hnízdo – Čiriklano Kher“ nebo elektronicky na: e-mail přes odpovědní formulář

Pěstounská péče – Tým Hnízdo – Čiriklano Kher

Požadujeme:

  • způsobilost k právním úkonům, bezúhonnost, zdravotní způsobilost
  • kvalifikační předpoklady – vzdělání podle § 109 a § 110 zákona č.108/2006 Sb., o sociálních službách, v platném znění (vyšší odborné, vysokoškolské nebo absolvování akreditovaného kurzu v oboru sociální práce nebo v příbuzném směru – dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách)
  • odborná způsobilost pro účely poskytování sociálně-právní ochrany pověřenými osobami podle § 49 a) zákona č. 359/1999 Sb., o sociálně právní ochraně dětí, v platném znění
  • osobnostní předpoklady – orientace v zákoně č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, v platném znění a v zákoně 359/1999 Sb., o sociálně právní ochraně dětí, v platném znění. – základní orientace ve Standardech kvality sociálních služeb a osob pověřených k výkonu sociálně právní ochrany,
  • dobré komunikační schopnosti, fyzická zdatnost pro práci v terénu,
  • vysoké pracovní nasazení, flexibilita, schopnost týmové spolupráce, schopnost zvládat náročné životní situace spojené s výkonem povolání

Výhodou je:

  • předchozí zkušenost s výkonem agendy pěstounské péče (doprovázející organizace)
  • předchozí zkušenost z přímé práce s klienty
  • znalost problematiky ohrožených rodin, které se nachází v obtížené sociální situaci

Nabízíme:

  • práci v romsko-neromském pracovním týmu
  • osobní rozvoj
  • možnost dalšího vzdělávání

Náplň práce:

  • přímá práce s uživateli (poskytování odborného sociálního poradenství)
  • spolupráce s dalšími institucemi a organizacemi v rámci své práce
  • vedení dokumentace práce zpracování a aktualizace standardů kvality sociálních služeb
  • spolupráce na zajištění finančních prostředků
  • analytická a koncepční činnost, podíl na propagaci služby
  • depistážní činnost, mapování situace v prostředí
  • opatření v oblasti prevence – osvětová a přednáškovou činnost
  • aktivity ve prospěch vlastního profesního rozvoje

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ARGO, Společnost dobré vůle Zlín, z.s. | ARGO, Společnost dobré vůle… | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • 23 500 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. září
Pekárna Dolní Lomná s.r.o. | Pekárna Dolní Lomná s.r.o. | Dolní Lomná Dolní Lomná
  • do 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna
Stavebniny Holub, s.r.o. | Stavebniny Holub, s.r.o. | Frýdek-Místek Frýdek-Místek
  • 22 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna
Základní škola a Mateřská škola Vyškov, Letní pole, příspěvková organizace | Základní škola a Mateřská… | Vyškov Vyškov
  • 32 120 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna
Základní škola a Mateřská škola Vyškov, Letní pole, příspěvková organizace | Základní škola a Mateřská… | Vyškov Vyškov
  • 32 120 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna
LAMA Plus s.r.o. | LAMA Plus s.r.o. | Karviná Karviná
  • od 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna
SLEZSKÁ HUMANITA, obecně prospěšná společnost | SLEZSKÁ HUMANITA, obecně… | Český Těšín Český Těšín
  • 21 000 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna
MS-TEK Trade s.r.o. | MS-TEK Trade s.r.o. | Rudná, Praha-západ Rudná, Praha-západ
  • do 18 900 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 23. dubna
BOR-ANNAH-YUR-STAV s.r.o. | BOR-ANNAH-YUR-STAV s.r.o. | Kněževes, Praha-západ Kněževes, Praha-západ
  • 18 900 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 23. dubna
T-IZIDA s.r.o. | T-IZIDA s.r.o. | Jeneč Jeneč
  • do 18 900 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 23. dubna
Frauenthal Airtank Hustopeče s.r.o. | Frauenthal Airtank Hustopeče… | Hustopeče Hustopeče
  • 35 000 – 44 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 21. května
OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o. | OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s… | Nizozemsko Nizozemsko
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. května
OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o. | OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s… | Nizozemsko Nizozemsko
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. května
I. Moravská distribuční společnost s.r.o. | I. Moravská distribuční… | Hradec Králové Hradec Králové
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zájem zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT