Terénní sociální pracovník / pracovnice

Ostrava
29.620 – 32.820 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Vzájemné soužití o.p.s. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Strukturovaný životopis zasílejte nebo osobně doručte na níže uvedenou adresu:
Vzájemné soužití o.p.s.
Bieblova 404/8
702 00 Ostrava

Obálku označte heslem "Výběrové řízení – Tým Hnízdo – Čiriklano Kher
nebo elektronicky: e-mail přes odpovědní formulář

Pěstounská péče – Tým Hnízdo – Čiriklano Kher

Požadujeme:

  • a) způsobilost k právním úkonům, bezúhonnost, zdravotní způsobilost
  • b) kvalifikační předpoklady
  • vzdělání podle § 109 a § 110 zákona č.108/2006 Sb., o sociálních službách, v platném znění (vyšší odborné, vysokoškolské nebo absolvování akreditovaného kurzu v oboru sociální práce nebo v příbuzném směru – dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách)
  • odborná způsobilost pro účely poskytování sociálně-právní ochrany pověřenými osobami podle § 49 a) zákona č. 359/1999 Sb., o sociálně právní ochraně dětí, v platném znění
  • c) osobnostní předpoklady
  • orientace v zákoně č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, v platném znění a v zákoně 359/1999 Sb., o sociálně právní ochraně dětí, v platném znění,
  • základní orientace ve Standardech kvality sociálních služeb a osob pověřených k výkonu sociálně právní ochrany,
  • dobré komunikační schopnosti, fyzická zdatnost pro práci v terénu,
  • vysoké pracovní nasazení, flexibilita, schopnost týmové spolupráce, schopnost zvládat náročné životní situace spojené s výkonem povolání, vhodné i pro absolventy

Výhodou je:

  • předchozí zkušenost s výkonem agendy pěstounské péče (doprovázející organizace)
  • předchozí zkušenost z přímé práce s klienty

Nabízíme:

  • práci v romsko-neromském pracovním týmu
  • osobní rozvoj
  • možnost dalšího vzdělávání

Náplň práce:

  • přímá práce s uživateli
  • spolupráce s dalšími institucemi a organizacemi v rámci své práce
  • vedení dokumentace práce zpracování a aktualizace standardů kvality sociálních služeb
  • spolupráce na zajištění finančních prostředků
  • analytická a koncepční činnost, podíl na propagaci služby
  • aktivity ve prospěch vlastního profesního rozvoje

Uzávěrka přihlášek: 30. 3. 2025

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ARGO, Společnost dobré vůle Zlín, z.s. | ARGO, Společnost dobré vůle… | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • 23 500 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. září
Městské středisko sociálních služeb MARIE | Městské středisko sociálních… | Náchod Náchod
  • 30 340 – 43 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
TMC Sensortec s.r.o. | TMC Sensortec s.r.o. | Police nad Metují Police nad Metují
  • 20 800 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
Pneu - Truněček s.r.o. | Pneu - Truněček s.r.o. | Nové Město nad Metují Nové Město nad Metují
  • 29 500 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
SORMIG auto s.r.o. | SORMIG auto s.r.o. | Nové Město nad Metují Nové Město nad Metují
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
N.P.P.N. holding s.r.o. | N.P.P.N. holding s.r.o. | Česká Skalice Česká Skalice
  • do 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
Microtherm CZ s.r.o. | Microtherm CZ s.r.o. | Police nad Metují Police nad Metují
  • 24 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
Gebhardt Logistic Solutions s.r.o. | Gebhardt Logistic Solutions s… | Domažlice Domažlice
  • do 26 491 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. března
Kores Europe s.r.o. | Kores Europe s.r.o. | Strmilov Strmilov
  • 29 200 – 30 200 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
IM Projekt, spol. s r.o. | IM Projekt, spol. s r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • do 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
Základní škola Velvary, okres Kladno | Základní škola Velvary,… | Velvary Velvary
  • do 21 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. března
Charita Sobotka | Charita Sobotka | Libošovice Libošovice
  • do 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
Cirmon s.r.o. | Cirmon s.r.o. | Kropáčova Vrutice Kropáčova Vrutice
  • do 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 2. března
MAENTIVA Cargo, a.s. | MAENTIVA Cargo, a.s. | Písek Písek
  • 27 500 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zájem zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT