- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Nezisková organizace LECCOS, z.s. je poskytovatelem Sociálně aktivizačních služeb pro rodiny s dětmi, Nízkoprahového zařízení pro děti a mládež, provozovatelem Rodinného centra a doprovázející organizací pro pěstounské rodiny. Našimi projekty podporujeme rodiny s dětmi, děti a mládež, vytváříme bezpečné prostředí pro jejich správný růst a rozvoj a dobré duševní zdraví.
Hledáme zkušeného psychoterapeuta, který se připojí k našemu týmu a bude poskytovat individuální terapeutickou podporu dětem a mládeži v návaznosti na naše služby. Nabízíme smysluplnou práci v dobrém kolektivu a odpovídající finanční ohodnocení. Jedná se o práci na DPP nebo ŽL, cca 100 hodin ročně.
- Budete absolvent vysokoškolského studia v pomáhající profesi (sociální práce, psychologie, speciální pedagogika)
- Budete mít psychoterapeutický výcvik (zaměření na děti a mládež výhodou)
- Budete mít minimálně 3 roky praxe v poskytování terapeutických služeb dětem a mládeži
- Budete mít schopnost pracovat v týmu a spolupracovat s ostatními odborníky
- Zkušenost s prací v neziskovém sektoru je výhodou
- Životopisu s popisem relevantních pracovních zkušeností a vzdělání
- Motivačního dopisu popisující, proč jste vhodným kandidátem pro tuto pozici
- Referencí od předchozích zaměstnavatelů nebo klientů

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.