- 33 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
Městská část Praha 3 – územně samosprávný celek.
Oznámení o volném pracovním místu
Městská část Praha 3 přijme tiskovou mluvčí / tiskového mluvčího (referenta/referentku oddělení Radničních novin odboru vnějších vztahů a kultury)
s místem výkonu práce Praha 3, v platové třídě 10, (tarifní plat v rozmezí od 23 390,--Kč až 34 370,--Kč podle započitatelné praxe), v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě; s možností postupného přiznání osobního příplatku dle ustanovení § 131 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce. Osobní příplatek může být přiznán v rozmezí od 4 000,--Kč do 25 000,--Kč. Nástup dohodou.
Požadavky na vzdělání: vysokoškolské vzdělání, středoškolské vzdělání s využitím § 3 odst. 3 a 4 NV 341/2017.
Znalosti: znalost zákona č. 131/2000 Sb., o hlavním městě Praze vítána, znalost AJ a prostředí městské části výhodou.
Další požadavky, schopnosti: výborné komunikační schopnosti v mluveném i písemném projevu, spolehlivost, ochota učit se a přizpůsobit se novým požadavkům, samostatnost.
Hlavní náplň práce: monitoring zpravodajství, komunikace s médii, novináři, zpracování a rozesílání tiskových zpráv, zpracování komunikačních strategií, správa a monitoring sociálních sítí, organizace tiskových konferencí, moderování veřejných debat atd.
Nabízíme: pružnou pracovní doba, 5 týdnů dovolené, 5 dnů sick days, Ticket restaurant (150,--Kč/den), Ticket Benefits (až 500,--Kč/měsíc), příspěvek na penzijní připojištění (doplňkové penzijní spoření) nebo na životní pojištění, příspěvek na MHD, mobilní telefon, možnost zvýhodněné partnerské SIM.
Přihláška: profesní životopis zasílejte na emailovou adresu: e-mail přes , nejpozději do 17. 1. 2023.
Bližší informace – Mgr. Eva Hájková, vedoucí oddělení kultury a památkové péče odboru vnějších vztahů a kultury, tel.: zobrazit tel. číslo .

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.