Právnička/právník OSPOD - specialista na náročné kauzy

Nové Město, Praha
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu určitou (nástup ihned - na měsíc)
Pracoviště
Na místě,
Kombinace

O nás

Městský úřad Černošice vykonává veřejnou správu nejen pro samotné sedmitisícové město Černošice, ale také jako tzv. obec s rozšířenou působností (ORP) zajišťuje státní správu pro 79 obcí celého území okresu Praha-západ. Patří navíc ke speciálním ORP, které mají tu možnost vykonávat státní správu na pracovišti mimo své území, v našem případě na území hl. m. Prahy, aby byla zajištěna jeho dobrá dostupnost pro klienty z celého území.

Do našeho týmu orgánu sociálně-právní ochrany dětí Městského úřadu Černošice hledáme specialistu s právním vzděláním, který se zaměří výhradně na právní podporu v nejsložitějších případech sociálně-právní ochrany dětí bez nutnosti věnovat se rutinní agendě, bude tedy využívat čistě svůj právní intelekt.

Náplň práce:

  • expertní právní činnost - řešení nejnáročnějších kauz, právní analýza, příprava klíčových podání, poskytování právních konzultací kolegům, sociálním pracovníkům v týmu.

Co od Vás očekáváme:

  • vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu v oboru právo;
  • praxi v oboru - zkušenost s rodinným, opatrovnickým a správním právem je výhodou;
  • schopnost analytického myšlení, samostatnost v rozhodování, komunikační a argumentační schopnosti.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Zaučení, zaškolení a podporu nadřízeného,
  • pozice je zařazena do 12. platové třídy dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb. ve znění pozdějších předpisů + osobní příplatek – „Dobrou práci dobře ohodnotíme“;
  • pracovní poměr na dobu určitou 1 rok s možností překlenutí na dobu neurčitou;
  • termín nástupu dle dohody;
  • pozice je vhodná pro jakoukoliv formu zkráceného úvazku;
  • pracoviště Praha 2, Václavská;
  • benefity v hodnotě až 50.000 Kč (např.: flexibilní začátek / konec pracovní doby, dovolená 5 týdnů, 5 dnů zdravotního volna, stravné ve výši 180 Kč za odpracovaný den - plně hrazeno zaměstnavatelem, příspěvek na vzdělávání a volnočasové aktivity, možnost dalšího rozvoje a vzdělávání aj.).

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

Profesní komora sociálně-právní ochrany dětí, z.s.
K ovčínu 1493/1
182 00 Praha

IČO: 06962114
Datová schránka: het9edz
Další informace:
GPS: 50.137787,14.475909,
S-JTSK: -738173.57 -1038000.68, RUIAN: 22372229

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kde se v Česku pracuje nejlépe? Volba zaměstnanců 2026 zná své vítěze

Kde se v Česku pracuje nejlépe? Volba zaměstnanců 2026 zná své vítěze

„Přátelský kolektiv“ zní v pracovním inzerátu dobře. Ale kdo vám řekne, jak to ve firmě vypadá doopravdy? Nejlépe ti, kteří tam každý den chodí do práce. Právě jejich zkušenosti rozhodly o výsledcích ankety Volba zaměstnanců 2026.

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete se odhlásit z úřadu práce? Nové místo mít nemusíte

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Hledáte práci už měsíce a stále nic? Je potřeba zkusit to jinak

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.