Supply Planning Team Leader - WCE region

Jaroměř
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Bakalářské
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Nespojíte se s jakoukoli rolí? My také ne. Protože jsme tu od toho, abychom vytvářeli lepší péči pro lepší svět, a to vyžaduje určitý typ lidí a týmy, kterým záleží na změně.

V této roli využijete své odborné znalosti, talent a úsilí k budování a správě našeho portfolia ikonických, průkopnických značek, které denně používá čtvrtina populace. Pomůžete nám poskytovat lepší péči miliardám lidí po celém světě. Začíná to u VÁS.

Jste zvědaví na procesy plánování a vývoj z nejoblíbenějších světových značek, jako je Huggies® Kotex® Depend®?

Chcete být součástí mezinárodního týmu, který řídí klíčové procesy v oblasti plánování zásob a S&OP? Hledáme zkušeného vedoucího plánování, který se připojí k našemu týmu a pomůže nám dosáhnout nových výšin.

Pokud máte vášeň pro logistiku a řízení zásob, rádi pracujete v rychle se měnícím prostředí a chcete být součástí inovativní společnosti, připojte se k našemu týmu v roli Supply Planning Team Leader - WCE regionu.

Co budete dělat:

• Vést a rozvíjet tým: Podporovat a rozvíjet vysoce angažovaný a výkonný tým.
• Strategické plánování: Řídit vývoj a realizaci strategií a nástrojů pro řízení zásob, které jsou klíčové pro dosažení obchodních cílů.
• Optimalizace procesů: Vlastnit a podporovat proces S&OE, zajišťovat nasazení hotových výrobků a vést efektivní proces plánování v našich zařízeních.
• Spolupráce: Podporovat spolupráci v dodavatelském řetězci s partnery v klastru/regionu.
• Inovace: Poskytovat podporu pro statisticky řízený proces zásob a prosazovat osvědčené postupy a standardizované procesy plánování kapacit.

Co od Vás očekáváme:

• Zkušenosti: Minimálně 5 let zkušeností v oblasti plánování poptávky a zásob, řízení zásob nebo logistického provádění.
• Leadership: Schopnost koučovat a podporovat tým, zajišťující rozvoj schopností v celé organizaci.
• Analytické dovednosti: Silné analytické schopnosti pro hodnocení příčin problémů a schopnosti řešení problémů.
• Komunikační dovednosti: Výborné komunikační schopnosti a schopnost ovlivňovat rozhodnutí napříč funkcemi a s vyšším managementem.
• Plynulou znalost AJ – budete členem mezinárodního týmu.
• Týmový hráč: Pozitivní, nadšený a motivovaný týmový hráč, který dokáže pracovat s různými jednotlivci a mezioborovými týmy.
• Inovativní myšlení: Nezbytné myšlení zaměřené na neustálé zlepšování (CI).

Co Vám můžeme nabídnout:

Zde je jen několik výhod, které byste si užili v této roli v Kimberly-Clark. Kompletní přehled naleznete pod tímto odkazem: www.mykcbenefits.com.

  • Pracovní poměr na dobu určitou, roční bonus.
  • Plně podporujeme rozvoj našich kolegů-máme propracovaný vzdělávací systém.
  • Vyrovnaný pracovně-osobní život-týden dovolené nad rámec stanovený zákonem, den placeného volna v měsíci narozenin, den volna pro první školní den aj.
  • Přispíváme na životní a penzijní připojištění.
  • Příspěvek na volnočasové aktivity, příspěvek na stravování.
  • Možnost nákupu zaměstnaneckých akcií s příspěvkem společnosti, možnost nákupu vybraných výrobků za zvýhodněné ceny, příspěvek na stravování.
  • A především zajímavou práci a zkušenost v dynamickém prostředí globální společnosti s neformální atmosférou.

Zaujali jsme vás? Zašlete vaše CV v anglickém jazyce a my se vám co nejdříve ozveme.

Těšíme se na spolupráci!

Benefity

  • Práce z domova
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Zaměstnanecké akcie
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Příspěvek na dovolenou
  • Přátelské prostředí
  • Relax zóna
  • Herní zóna
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Cyclist-friendly office
  • Parkoviště

Sídlo firmy

Kimberly-Clark, s.r.o.
Pod pekárnami 878/2
190 00 Praha

IČO: 63468816
Datová schránka: wqucfhh
Další informace:
GPS: 50.11166,14.503921,
S-JTSK: -736584.98 -1041150.32, RUIAN: 24990531

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT