- 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: Slavkov u Brna
Smluvní vztah: pracovní smlouva
Pracovní poměr: HPP, VPP nebo dohoda
Termín možného nástupu: 1.11.2016
Provozovatel zavedeného hotelu s dlouholetou tradicí hledá komunikativní a usměvavé zájemce/zájemkyně o pozici RECEPČNÍ.
CO JE NÁPLNÍ PRÁCE?
zabezpečení chodu recepce
telefonická a emailová komunikace s hosty
zajištění služeb spojených s příjezdem, pobytem a odjezdem hostů
řešení přání hostů a nestandardních situací
práce s rezervačním systémem
vedení pokladny
CO POŽADUJEME?
příjemné a kultivované vystupování, dobré komunikační a organizační schopnosti
minimálně středoškolské vzdělání
schopnost samostatné práce, spolehlivost, pracovitost, zodpovědnost
praxe v oboru výhodou
komunikativní znalost anglického jazyka pro účely komunikace s hosty ze zahraničí
znalost práce na PC, MS Office
CO NABÍZÍME?
práci na HPP, VPP, dohoda
příjemné pracovní prostředí hotelu
odpovídající finanční ohodnocení, bonus
možnost získání praxe pro studenty VŠ
zázemí stabilní, silné společnosti
KOHO MŮŽETE KONTAKTOVAT V PŘÍPADĚ ZÁJMU NEBO DOTAZŮ?
Kontaktní osobou pro tuto pozici je Lucie Sedláčková – HR senior konzultant. Jestliže Vás naše nabídka zaujala, kontaktujte nás telefonicky Zobrazit tel. číslo nebo emailem na e-mail přes pro bližší nezávazné informace. Případně nám zašlete Váš aktuální životopis.
Vaše materiály budeme považovat za důvěrné!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.